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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點
  • 職位薪水
  • 刷新時間
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  • 學歷要求:本科|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):92
  • 投遞職位
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  • 崗位要求: 1.材料、機械相關專業(yè),熟練使用各種辦公軟件; 2.能出外勤,熟練駕駛手動檔汽車; 3.工作認真負責,有敬業(yè)精神和豐富的營銷經(jīng)驗,熟悉行業(yè)管理模式; 4.掌握財務管理及市場運作知識和實際操作經(jīng)驗; 5.熟悉本公司產(chǎn)品市場情況。 工作內容: 1.負責 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):5|福利指數(shù):92
  • 投遞職位
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  • 工作內容:相關專業(yè)知識;有一定的計劃、協(xié)調、組織、調度生產(chǎn)的能力;具備本公司設備的操作、管理、日常維護修理能力;熟悉相關產(chǎn)品性能、材質和裝配過程。 職位要求:熱處理操作工崗位,身高1.70米以上,年齡35歲以內(以身份證為準)身體健康,無色盲。 工作時間:8點 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):20|福利指數(shù):80
  • 投遞職位
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  • 1. 客戶開發(fā)與維護 積極尋找潛在客戶,建立和拓展客戶資源。 與現(xiàn)有客戶保持良好的溝通和合作關系,提高客戶滿意度和忠誠度。 2. 知識掌握 深入了解所有專業(yè)知識,能夠準確地向客戶進行介紹和推薦。 3. 報價與談判 為客戶提供準確的專業(yè)報 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 負責搜尋招標信息、制作投標文件、協(xié)調產(chǎn)品供應、拜訪客戶、催收貨款
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 2、可接受無相關工作經(jīng)驗者,師傅手把手帶,帶薪培訓上崗; 3、工作1、吃苦耐勞,有鉆研精神,個人有思想,有職業(yè)規(guī)劃; 態(tài)度嚴謹,工作認真負責,能符合軍品生產(chǎn)要求; 4、公司經(jīng)營項目穩(wěn)定長久,個人晉升發(fā)展空間大。
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):10
  • 投遞職位
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  • 兼職推薦員 1.負責向身邊退役復學大學生講解免試專升本政策、考情和復習資料的發(fā)放。 2.學歷、專業(yè)不限,退役士兵優(yōu)先;有責任心和主動性,喜與人溝通。 3.成功推薦一人,可獲得推薦費500元/人,上不封頂,推薦費現(xiàn)結現(xiàn)轉;
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):72
  • 投遞職位
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  • 熟悉gmp及制藥行業(yè)相關法規(guī),gmp相關知識培訓。 2、公司gmp文件管理(編寫、修訂、復制、分發(fā)、回收、撤銷及銷毀、歸檔實施等)。 3、質量保證:日常管理,質量監(jiān)督工作(車間生產(chǎn)全過程中的檢查和監(jiān)督: 1)風險把控、衛(wèi)生檢查、工藝中各工序參數(shù)生產(chǎn)監(jiān)督、質量事 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):72
  • 投遞職位
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  • 1、負責廠區(qū)物業(yè)人員管理工作(保安、保潔、員餐后廚人員)。 2、負責做好廠區(qū)秩序維護,保安車輛、人員的進、出入管理。 3、負責做好廠區(qū)綠化管理與維護工作。 4、負責參與現(xiàn)場的衛(wèi)生、環(huán)境、綠化、消殺、排污清濤工作。 5、負責跟進工程相關問題、設施設備相關問題的溝 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 1.具備良好的溝通協(xié)調能力,能夠與不同崗位的人員有效協(xié)作。 -具備一定的計算機操作能力,能熟練運用倉庫管理系統(tǒng)進行訂單處
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 可接受機械相關專業(yè)或營銷專業(yè)或英語專業(yè)應屆畢業(yè)生
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 有同崗位工作經(jīng)驗1-3年,或有齒輪設計經(jīng)驗
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:10人以下|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 1. 普通顏值即可,會化妝(公司提供美顏工具); 2. 只要敢說話,公司有專人教學,公司老板親自授課; 3. 具備積極的工作態(tài)度,敬業(yè)精神和職業(yè)操守。
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):100
  • 投遞職位
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  • 熟悉電力、化工、煤炭、石油行業(yè)及相關從業(yè)者優(yōu)先錄用。 (2)熟悉國內外知名品牌寶曼、羅托克、西博思、abb、奧瑪、揚修、瑞基、耐奇、川儀、上儀等執(zhí)行器的原理、性能、類型及操作。 (3)能夠看懂各類執(zhí)行器的電源板、主控板的電路圖,熟悉各類電子元器件。 (4)能夠 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):5|福利指數(shù):100
  • 投遞職位
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  • 熟悉電力、化工、煤炭、石油行業(yè)及相關從業(yè)者優(yōu)先錄用。 (2)熟悉國內外知名品牌寶曼、羅托克、西博思、abb、奧瑪、揚修、瑞基、耐奇、川儀、上儀等執(zhí)行器的原理、性能、類型及操作。 (3)熟悉執(zhí)行器的機械結構,能夠熟練拆裝,接線,調試(就地、遠方、輸出、反饋等)。 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):6|福利指數(shù):100
  • 投遞職位
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  • 熟悉國內外知名品牌寶曼、西門子、abb、費舍爾、斯派莎克等定位器的原理、性能、類型及操作。 (2)熟悉定位器的機械結構,能夠獨立拆裝并更換內部元器件。 (3)熟悉定位器操作方法,能夠熟練進行定位器的整定與調試。 (4)能夠獨立排查定位器故障,并進行維修。 (5 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):3|福利指數(shù):100
  • 投遞職位
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  • 熟悉國內外abb、施耐德、西門子、倫茨、臺達、三菱、海利普等變頻器的原理、性能、類型及操作。 (2)能夠獨立排查變頻器故障,并獨立更換電子元器件。 (3)會使用萬用表、示波器、電橋、焊烙鐵、熱風槍等基礎工具。 (4)熟悉電工相關知識,熟悉電路圖。 (5)學歷不 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):6|福利指數(shù):100
  • 投遞職位
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  • 熟悉國內各電力、化工、煤炭、石油行業(yè)的業(yè)務內容。 (2)熟悉各類儀器儀表(swan表、哈希表、壓力表、硅表、鈉表等)的原理、性能、類型及操作。 (3)能夠獨立排查儀器儀表的故障問題并解決。 (4)會使用萬用表、示波器、電橋、焊烙鐵、熱風槍等基礎工具。 (5)學 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):100
  • 投遞職位
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  • 熟悉電力、化工、煤炭、石油行業(yè)及相關直播經(jīng)驗者優(yōu)先錄用, (2)性格開朗,善于溝通,陽光積極,熱情好客,形象氣質佳。 (3)會使用photoshop,cad,visio,會聲會影,剪影等工具。 (4)能夠錄制視頻教程,能夠剪輯視頻并在各個媒體平臺上傳發(fā)布。 ( 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):5|福利指數(shù):86
  • 投遞職位
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  • 良好、積極的待客態(tài)度;其他外語能力。 工作經(jīng)驗: 具有1年以上酒店前廳工作的經(jīng)驗或受過相關培訓。熟悉酒店接待業(yè)務知識,有熟練的操作技巧,懂得外事接待禮儀禮節(jié),了解酒店服務設施,了解客房類別,具有較強的應接服務能力。
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  • 學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):86
  • 投遞職位
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  • 負責酒店大堂賓客迎送等
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