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  • 職位名稱(chēng)
  • 公司名稱(chēng)
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
  • 刷新時(shí)間
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • （1）要求本科以上文憑； （2）熟練掌握軟件開(kāi)發(fā)程序； （3）有app后臺(tái)數(shù)據(jù)處理3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 1）具有3年以同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； （2）有市場(chǎng)推廣資源，熟悉推廣程序； （3）提前規(guī)劃和調(diào)配資源，并上報(bào)公司審核。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 1）具有2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； （2）配合業(yè)務(wù)經(jīng)理安排的一切工作。 （3）25-45歲之間，人勤快踏實(shí)肯學(xué)習(xí)。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 注意： 銷(xiāo)售崗，模式為電話(huà)網(wǎng)絡(luò)的銷(xiāo)售模式，每天80通接通要求 公司提供客戶(hù)資源（電話(huà)溝通意向然后加微信） 有外呼系統(tǒng)（不用自己手機(jī)打電話(huà)） 一、崗位職責(zé)： 1、定向與建筑企業(yè)客戶(hù)進(jìn)行溝通洽談合作（公司提供意向客戶(hù)資源） 2、與客戶(hù)了解情況，滿(mǎn)足客戶(hù)需求 3、做 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5
  • 投遞職位
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  • 1．崗位職責(zé) 1)與客戶(hù)面對(duì)面溝通，對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行推廣與銷(xiāo)售； 2)開(kāi)發(fā)、挖掘新客戶(hù)，擴(kuò)大公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售范圍； 3)做好客戶(hù)的跟進(jìn)及售后服務(wù)工作； 4)積極創(chuàng)新，為公司的發(fā)展提出寶貴建議。 2．任職要求 1)大專(zhuān)以上學(xué)歷，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可； 2)熱愛(ài)銷(xiāo)售工作、坦誠(chéng) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，拓展和維護(hù)所轄區(qū)域遙感、gis項(xiàng)目的產(chǎn)品大客戶(hù)商務(wù)關(guān)系: 2.覆蓋所轄區(qū)域或行業(yè)的客戶(hù)群，尋求及維護(hù)潛在客戶(hù)從而確保達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo): 3.配合公司要求定期對(duì)市場(chǎng)環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析 4.負(fù)責(zé)重大事件公關(guān)，商務(wù)策 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、熟悉公司產(chǎn)品和服務(wù)的內(nèi)容、特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)； 2、能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目售前技術(shù)交流、需求分析，并完成解決項(xiàng)目項(xiàng)目方案的編寫(xiě)； 3、能夠獨(dú)立完成與客戶(hù)解決方案宣講、系統(tǒng)演示等工作； 4、配合市場(chǎng)人員推廣和講解公司技術(shù)產(chǎn)品； 5、引導(dǎo)業(yè)務(wù)部門(mén)做好客戶(hù)溝通、技 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • ◆崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司主營(yíng)業(yè)務(wù)拓展，樹(shù)立企業(yè)品牌形象，維護(hù)和運(yùn)營(yíng)企業(yè)產(chǎn)品推廣工作； 2、與客戶(hù)群體建立并保持保持良好的工作關(guān)關(guān)系，確保所屬項(xiàng)目各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展； 3、根據(jù)公司發(fā)展情況制定并完成公司年度項(xiàng)目任務(wù)指標(biāo)； 4、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)服務(wù)體系的建設(shè)工作，進(jìn) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • ◆崗位職責(zé)： 1、通過(guò)輪崗的方式了解公司 2、熟悉公司運(yùn)營(yíng)模式 ◆職業(yè)發(fā)展： 入職之后公司會(huì)根據(jù)個(gè)人能力著重培養(yǎng)，通過(guò)公司的業(yè)務(wù)培訓(xùn)為管培生制定職業(yè)發(fā)展方向 ◆我們期待的候選人： 1、2023年畢業(yè)或者2024年應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、高校碩士、博士學(xué)歷，優(yōu)秀本 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：50|福利指數(shù)：66
  • 投遞職位
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  • 1.理解業(yè)務(wù)需求，明確標(biāo)注目標(biāo)，運(yùn)用工具對(duì)圖像,語(yǔ)音,視頻和文本等數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和標(biāo)注: 2.對(duì)標(biāo)注結(jié)果進(jìn)行質(zhì)量評(píng)估，發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵問(wèn)題,反饋標(biāo)注結(jié)果，優(yōu)化標(biāo)注質(zhì)量,完善標(biāo)注工作流程和規(guī)范。 3.能帶領(lǐng)和指導(dǎo)標(biāo)注團(tuán)隊(duì)進(jìn)行相關(guān)標(biāo)注工作，并保證其工作質(zhì)量按期完成各項(xiàng)數(shù)據(jù)集 更詳細(xì)...
顯示前10條 第1/1頁(yè)
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