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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
  • 刷新時(shí)間
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 陜西旭日恒晟家具有限公司
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：62
  • 投遞職位
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  • 本科以上學(xué)歷，化工類相關(guān)專業(yè)，有實(shí)驗(yàn)室相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 1.任職要求： （1）男女不限，20～45歲 （2）統(tǒng)招院校本科及以上學(xué)歷；高分子材料類、化學(xué)類、化工類專業(yè)優(yōu)先。 （3）工作能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，創(chuàng)新能力強(qiáng)，能吃苦耐勞。 （4）2年以上化工類研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 （5）有粉末涂料、電子包封料、樹脂、絕 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 招聘購(gòu)物中心運(yùn)營(yíng)主管 要求：大專以上學(xué)歷，1-3年商業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，男女不限，踏實(shí)肯干。 職責(zé)： 1、市場(chǎng)調(diào)研。 2、商戶裝修管理。 3、商業(yè)營(yíng)運(yùn)管理，助力提升運(yùn)營(yíng)品質(zhì)與經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)任務(wù)。 地點(diǎn)：1號(hào)線與16號(hào)線上林路地鐵口國(guó)潤(rùn)季購(gòu)物中心
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  • 學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3
  • 投遞職位
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  • 工作職責(zé)：1、參與研發(fā)公司時(shí)空數(shù)字孿生平臺(tái)子項(xiàng)目產(chǎn)品——新一代三維地理空間場(chǎng)景桌面端工具軟件；2、公司重點(diǎn)研發(fā)工作攻堅(jiān)——如海量矢量數(shù)據(jù)三維場(chǎng)景融合顯示編輯等工作；3、參與公司新一代自主gis引擎開發(fā)（基于vulkan）；4、根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)組設(shè)計(jì)的各項(xiàng)功能要求與 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：8|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 有c級(jí)駕駛執(zhí)照以上，會(huì)電子數(shù)據(jù)操作，工作材料文字功底，溝通能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬任職條件。
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  • 學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)：參與項(xiàng)目從市場(chǎng)調(diào)研到立項(xiàng)、設(shè)計(jì)開發(fā)、產(chǎn)品上市前注冊(cè)申請(qǐng)整個(gè)工作，確保項(xiàng)目按時(shí)保質(zhì)完成。還包含以下工作： 1、新產(chǎn)品前期市場(chǎng)調(diào)研； 2、樣品涉及開發(fā)打樣或者制作階段； 3、設(shè)計(jì)開發(fā)驗(yàn)證確認(rèn)階段（包含包裝、滅菌工藝、動(dòng)物實(shí)驗(yàn)等）；4、熟悉并撰寫過(guò)注冊(cè)資料 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干
  • 投遞職位
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  • 根據(jù)質(zhì)量管理要求，開展工藝紀(jì)律檢查、督導(dǎo)操作員工操作規(guī)范； 2.根據(jù)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)召開班前會(huì)議（下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)、6s要求、質(zhì)量要求）； 3.統(tǒng)計(jì)分析車間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：10
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)公司人員的招聘工作，招聘渠道開發(fā)與維護(hù)；員工入職離職手續(xù)辦理，處理員工關(guān)系；組織和參加校園招聘會(huì)+社會(huì)招聘會(huì)；完成上級(jí)交代的其他工作。 任職資格：具有較強(qiáng)的溝通能力，人資/企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有學(xué)生會(huì)/學(xué)校社團(tuán)/校園活動(dòng)組織經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，不限專業(yè) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：1
  • 投遞職位
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  • 良好的溝通能力，善于處理日常事務(wù)，工作細(xì)致認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、有極強(qiáng)的責(zé)任道德意識(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ骷o(jì)律習(xí)慣。
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • 配合完成項(xiàng)目立項(xiàng)和需求分析以及系統(tǒng)方案設(shè)計(jì) 完成嵌入式硬件功能電路設(shè)計(jì)和關(guān)鍵芯片選型 配合完成系統(tǒng)的硬件設(shè)計(jì)，包含原理圖設(shè)計(jì)和pcb審核 配合完成系統(tǒng)測(cè)試和聯(lián)調(diào)
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 熟悉altium、pcb制造工藝，獨(dú)立進(jìn)行電路設(shè)計(jì)
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：92
  • 投遞職位
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  • 性別:男士?jī)?yōu)先，年齡26歲-35歲)要求:本科以上(碩士?jī)?yōu)先)，電力電子、電氣自動(dòng)化等專業(yè)，有軍品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者，具有abm、dsp操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 工作地址:未央?yún)^(qū)鳳城五路海逸國(guó)際大廈b座(銷售與市場(chǎng)部文員)西咸新區(qū)涇河新城茶馬大道1688號(hào)基本工資+績(jī)效工資+提 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 【任職須知】 1，能屈能伸，拿得起放的下 2，看好西安、咸陽(yáng)租賃的市場(chǎng)，且有自己的見(jiàn)解 3、有一定的帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，曾擁有超過(guò)5人以上團(tuán)隊(duì) 4，對(duì)門店運(yùn)營(yíng)管理，培訓(xùn)方案，業(yè)務(wù)指導(dǎo)等有一定的經(jīng)驗(yàn) 5，有房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者，直銷從業(yè)者，教育從業(yè)者，優(yōu)先考慮 【崗位職責(zé)】 (1 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 藥學(xué)、中藥學(xué)、生物制藥等醫(yī)療相關(guān)專業(yè)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)力和團(tuán)隊(duì)合作力，具備獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力，執(zhí)行力強(qiáng)，身體健康、為人正直、思維敏捷、吃苦耐勞。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：5
  • 投遞職位
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  • 挖掘有聲音和才藝方面的潛質(zhì)素人，簽約孵化；幫助藝人快速成長(zhǎng)；維護(hù)新人與公司之間的關(guān)系，開播講解于定期去復(fù)盤
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 熟練應(yīng)用cad、proe、soldworks等三維軟件
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • ）具有3年以同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； （2）有一定的資源，入公司后能正常帶入公司； （3）區(qū)域發(fā)展根據(jù)自己特長(zhǎng)和資源劃分； 第一個(gè)月有底薪，后期屬于無(wú)底薪純提成模式
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域來(lái)訪人員的引導(dǎo)與接待、電話接聽，文件收發(fā)，快遞收集和信息收集工作。 2、日常考勤管理工作，月度進(jìn)行考勤匯總，做好考勤資料的檔案管理。 3、公司行政檔案管理工作，建立檔案電子臺(tái)賬。 4、負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、保管、維護(hù)、配發(fā)、領(lǐng)用、借用、盤點(diǎn)、賬表登 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 全日制大學(xué)工科專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷，電氣工程、工業(yè)自動(dòng)化及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；如果你自認(rèn)為銷售經(jīng)驗(yàn)十分優(yōu)秀，中�；蚵毟呖梢钥紤]； 2、熟悉高低壓電氣成套設(shè)備及元器件產(chǎn)品銷售，一年以上設(shè)計(jì)院、開發(fā)商、供電局、板廠客戶銷售優(yōu)先； 3、心態(tài)陽(yáng)光，良好的溝通能力和客戶開發(fā)能力， 更詳細(xì)...
顯示前589條 第15/30頁(yè)
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