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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點
  • 職位薪水
  • 刷新時間
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):5|福利指數(shù):78
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)與客戶保持聯(lián)絡(luò),發(fā)掘潛在客戶,擴大酒店市場范圍,為客戶提供服務(wù)。 2、充分了解掌握酒店的經(jīng)營政策、價格體系,及對外銷售制度,積極開展對外銷售工作。 3、協(xié)助負(fù)責(zé)、團隊業(yè)務(wù)的洽談及接待,對外促銷酒店客房,與重要客戶建立長久良好的合作關(guān)系。 4、協(xié)助負(fù)責(zé)酒 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):1|福利指數(shù):78
  • 投遞職位
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  • 工作內(nèi)容: -迎接客人:在酒店門口迎接客人,為他們提供指引和幫助,確保他們能夠順利進入酒店。 -解答問題:負(fù)責(zé)回答客人關(guān)于酒店設(shè)施、政策和服務(wù)的問題。 -維護酒店形象:保持良好的形象,維護酒店的聲譽和形象。 職位要求: 有無經(jīng)驗均可,有良好的服務(wù)意識。
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  • 學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:200~500人|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • (1)負(fù)責(zé)完成游樂設(shè)備運行操作,乘坐秩序維護; (2)負(fù)責(zé)游樂項目的秩序維護、管理 (3)負(fù)責(zé)游樂設(shè)備運行前后的安全提示,安全裝置檢查 (4)負(fù)責(zé)游樂設(shè)備范圍的環(huán)境,安全維護 (5)按照規(guī)定完成設(shè)備試運行及每場次運行監(jiān)控記錄 (6)運營期間全天關(guān)注設(shè)備運行狀況 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:200~500人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):92
  • 投遞職位
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  • 1、協(xié)助所有到店、離店的客人上下車、禮貌、快捷的運送他們的行李; 2、引領(lǐng)入住客人進房間,主動介紹客房設(shè)施設(shè)備和服務(wù)項目; 3、主動幫助客人解決問題,耐心回答客人的詢問。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:200~500人|招聘人數(shù):5|福利指數(shù):92
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)清潔房間及所屬樓層公共區(qū)域衛(wèi)生至達標(biāo)為止; 2、向客人提供高效優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 3、完成上級交代的其他工作。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:200~500人|招聘人數(shù):1|福利指數(shù):92
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)清洗客用餐具; 2、操作洗碗機; 3、負(fù)責(zé)管事部內(nèi)部的衛(wèi)生。
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  • 學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:200~500人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):92
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé):1、按照酒店運作程序,為客人提供快捷方便的入住與退房服務(wù); 2、按照培訓(xùn)的銷售技巧向客人介紹酒店客房,為酒店爭取最高利潤和住房率; 3、提供禮貌迅捷的服務(wù),并盡可能的滿足客人的要求。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|公司規(guī)模:200~500人|招聘人數(shù):3|福利指數(shù):92
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé):1、以愉悅的心情去完成標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)營業(yè)前的準(zhǔn)備工作、營業(yè)中的服務(wù)工作及營業(yè)后的收拾工作; 3、執(zhí)行上級所分配的日常工作。
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