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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
  • 刷新時(shí)間
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 通能力強(qiáng)性格開(kāi)朗55歲以下有空調(diào)壁掛爐凈水器相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先應(yīng)屆生年薪8-30萬(wàn)元工作時(shí)間（西安咸陽(yáng)區(qū)域）
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、了解掌握廠家重點(diǎn)品種 2、完成公司下達(dá)的的指標(biāo)任務(wù)。 3、按公司要求提交銷售數(shù)據(jù)周報(bào)和月報(bào)。 4、積極促進(jìn)銷售，加強(qiáng)與門(mén)店和消費(fèi)者的交流互動(dòng)。 5、嚴(yán)格遵守公司、商場(chǎng)的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，保守商業(yè)秘密。 6、主動(dòng)積極收集商場(chǎng)相關(guān)信息及競(jìng) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干
  • 投遞職位
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  • 入職培訓(xùn)→管理人員帶教→輪崗學(xué)習(xí)→定崗學(xué)習(xí)→半年后晉升主管→一年后店長(zhǎng)（薪資過(guò)萬(wàn)）
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)公司銷售合同及其他營(yíng)銷文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管工作。 2.負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫(xiě)，并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況的質(zhì)詢。 3.負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情、及新產(chǎn)品、替代品、客源等信息資料，為部門(mén)業(yè)務(wù)人 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 吃苦耐勞，溝通能力強(qiáng)，負(fù)責(zé)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理工作，包括商品陳列、貨物上架、庫(kù)存管理。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 1、銷售人員在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)；按公司要求開(kāi)發(fā)走訪客戶 2、產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷售工作，維護(hù)客戶關(guān)系，完成銷售任務(wù) 3、了解和發(fā)掘客戶需求及購(gòu)買(mǎi)愿望，介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色 4、對(duì)客戶提供專業(yè)的咨詢，及時(shí)反饋 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：8|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 有駕照和農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 崗位內(nèi)容： 1.協(xié)助銷售人員開(kāi)展日常銷售工作,拓展客戶渠道，促進(jìn)銷售額增長(zhǎng)； 2.負(fù)責(zé)客戶檔案及需求記錄、產(chǎn)品信息及市場(chǎng)數(shù)據(jù)的整理歸納； 3.審核訂單信息的準(zhǔn)確性，保證訂單順利執(zhí)行； 4.幫助銷售人員跟進(jìn)業(yè)務(wù)，做好售后服務(wù)。 任職要求： 1.藥學(xué)相關(guān)專業(yè) 2 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 1、汽車服務(wù)與營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2.兩年以上汽車4s店售后服務(wù)接待工作經(jīng)驗(yàn)； 3.性格活潑開(kāi)朗、形象良好； 4、良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí)，對(duì)工作充滿熱情； 5、有駕照，能熟練駕駛； 6、男女不限，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可以考慮。
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • （1）、愛(ài)好健康生活美學(xué)，積極進(jìn)取 （2）、具備業(yè)務(wù)推廣解說(shuō)洽談與展銷經(jīng)驗(yàn) （3）、具有活動(dòng)策劃與執(zhí)行能力 （4）、熟悉資料整理與ppt軟件應(yīng)用 （5）、有駕照更佳
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • （1）、細(xì)心與耐心特質(zhì)，學(xué)習(xí)專業(yè)服務(wù)客戶（2）、熟悉電腦操作，檔案整理與excel報(bào)表（3）、愛(ài)好健康生活美學(xué)，主動(dòng)學(xué)習(xí)（專業(yè)不限，對(duì)業(yè)務(wù)感興趣，學(xué)習(xí)力強(qiáng)者優(yōu)先，可實(shí)習(xí)）
顯示前31條 第2/2頁(yè)
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