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  • 職位名稱(chēng)
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  • 學(xué)歷要求:中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn):3年以上|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):30
  • 投遞職位
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  • 招聘單位:尼日利亞李氏集團(tuán) 尼日利亞最大的華人機(jī)構(gòu)之一; 擁有各類(lèi)工廠(chǎng)、公司八十多家, 涵蓋塑料、制鞋、煉鋼、農(nóng)業(yè)、水泥等行業(yè); 制鞋業(yè)占非洲70%,非洲“拖鞋大王” 已聘中國(guó)員工1500多名。 招聘崗位: 車(chē)/銑/刨/磨/鉗工、電焊工、塑料吹帶/切帶工、注 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):20
  • 投遞職位
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  • 日本大型高端康養(yǎng)設(shè)施,住宿條件優(yōu)雅、工作環(huán)境溫馨,月綜合收入不少于1萬(wàn)元人民幣以上的高薪的同時(shí),全程支持考取日語(yǔ)及養(yǎng)老護(hù)理等級(jí)證書(shū);貒(guó)后作為高端人才,推薦至西安、成都、上海、北京等地的高端康養(yǎng)設(shè)施、醫(yī)養(yǎng)結(jié)合醫(yī)院就業(yè)。 【要求】 ◆護(hù)理、養(yǎng)老護(hù)理、醫(yī)學(xué)相關(guān)專(zhuān) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):68
  • 投遞職位
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  • 職位描述 1、收集客戶(hù)資料,拜訪(fǎng)、跟蹤、維護(hù)客戶(hù),促成成交; 2、對(duì)業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)工程信息進(jìn)行收集并報(bào)備,建立、更新并完善項(xiàng)目客戶(hù)信息; 3、根據(jù)客戶(hù)要求,進(jìn)行產(chǎn)品報(bào)價(jià)、簽約、下單 4、定期拜訪(fǎng)意向項(xiàng)目客戶(hù),更新拜訪(fǎng)日志,建立、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系; 5、跟蹤、監(jiān)督中標(biāo) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):2年以上|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 崗位要求: 1、計(jì)算機(jī)或軟件相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷,從事前端開(kāi)發(fā)工作2年以上,有vue項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);能獨(dú)立完成項(xiàng)目基礎(chǔ)框架搭建; 2、精通java、type、html/html5/xml、vue、css/css3、jquery等前端開(kāi)發(fā)技術(shù),熟悉w3c標(biāo)準(zhǔn) 3、熟 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):2年以上|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 工作職責(zé): 1、設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)可擴(kuò)展的、面向服務(wù)的應(yīng)用系統(tǒng); 2、負(fù)責(zé)crm、b2c、b2b、o2o等系統(tǒng)的整體架構(gòu)、應(yīng)用服務(wù)的架構(gòu)設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)邏輯抽象、底層服務(wù)編寫(xiě)等工作; 3、優(yōu)化系統(tǒng)運(yùn)行的各種問(wèn)題,了解系統(tǒng)內(nèi)部流程,發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)潛在問(wèn)題,提出解決方案,并解決; 4、 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:200~500人|招聘人數(shù):20|福利指數(shù):68
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)與客戶(hù)溝通,了解客戶(hù)的設(shè)計(jì)意向; 2.根據(jù)業(yè)主要求完成設(shè)計(jì)概念,并進(jìn)行空間平面布局設(shè)計(jì); 3.依照室內(nèi)設(shè)計(jì)方案確定主要室內(nèi)設(shè)計(jì)選材; 4.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)出工程平面套圖以及施工圖; 5.1-2人的設(shè)計(jì)/繪圖團(tuán)隊(duì)完成室內(nèi)設(shè)計(jì)工作; 6.進(jìn)行工地跟蹤及服 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1年以上|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):68
  • 投遞職位
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  • 1、收集客戶(hù)資料,拜訪(fǎng)、跟蹤、維護(hù)客戶(hù),促成成交; 2、對(duì)業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)工程信息進(jìn)行收集并報(bào)備,建立、更新并完善項(xiàng)目客戶(hù)信息; 3、根據(jù)客戶(hù)要求,進(jìn)行產(chǎn)品報(bào)價(jià)、簽約、下單 4、定期拜訪(fǎng)意向項(xiàng)目客戶(hù),更新拜訪(fǎng)日志,建立、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系; 5、跟蹤、監(jiān)督中標(biāo)項(xiàng)目的發(fā)貨、 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn):3年以上|公司規(guī)模:10人以下|招聘人數(shù):5|福利指數(shù):90
  • 投遞職位
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  • 1、負(fù)責(zé)理化、生物類(lèi)儀器的推廣和銷(xiāo)售 2、負(fù)責(zé)政府、各大院校等單位的客戶(hù)開(kāi)發(fā)與維護(hù) 3、負(fù)責(zé)客戶(hù)的技術(shù)產(chǎn)品及售前售后服務(wù)。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):20
  • 投遞職位
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  • 全西安、咸陽(yáng)新房銷(xiāo)售,工作時(shí)間自由,地點(diǎn)自由。 貝殼大平臺(tái)有保障 1.工作平臺(tái):貝殼房江湖 工作具體內(nèi)容:新房帶看,只需在平臺(tái)提前報(bào)備,把客戶(hù)帶到售樓部,之后交給置業(yè)顧問(wèn)詳細(xì)介紹 工作要求:著裝襯衫西褲皮鞋 2薪資計(jì)算:?jiǎn)尉岢?萬(wàn)到10萬(wàn)不等。
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  • 學(xué)歷要求:大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn):1年以上|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):78
  • 投遞職位
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  • ♥任職要求: 1、年齡22-40周歲,男女不限,有c1牌駕照; 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷(能力突出者可以放寬條件),有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn); 3、主動(dòng)性強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通表達(dá)能力,善于交際; 4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和承壓能力,強(qiáng)烈的上進(jìn)心; 5、熟悉機(jī)械加工行 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1年以上|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):8|福利指數(shù):76
  • 投遞職位
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  • 有c級(jí)駕駛執(zhí)照以上,會(huì)電子數(shù)據(jù)操作,工作材料文字功底,溝通能力強(qiáng),能吃苦耐勞,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬任職條件。
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  • 學(xué)歷要求:碩士|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):3|福利指數(shù):78
  • 投遞職位
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  • 一、企業(yè)福利 1、完善的福利保障:公司提供完善的五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日禮包、年度體檢、不定期團(tuán)建旅游等誠(chéng)意滿(mǎn)滿(mǎn)的福利保障措施; 2、健全的激勵(lì)體系:公司設(shè)立有智成獎(jiǎng)?wù)碌葍?nèi)部激勵(lì)體系,獎(jiǎng)?wù)芦@得者可享受獲獎(jiǎng)禮品、補(bǔ)充調(diào)薪、補(bǔ)充假期、家屬體檢等眾多額 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):50|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 1、公司提供資源,通過(guò)外呼系統(tǒng)與客戶(hù)溝通,根據(jù)客戶(hù)的基本情況,為其推薦適合的產(chǎn)品,并指導(dǎo)客戶(hù)整理所需的資料2、根據(jù)呼叫系統(tǒng)可直接查看客戶(hù)未操作選項(xiàng)跟進(jìn)完成情況;3、服從部門(mén)主管安排,分時(shí)段,分批次外呼高意向客戶(hù);
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):2年以上|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):3|福利指數(shù):70
  • 投遞職位
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  • 崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,印刷工程專(zhuān)業(yè)為佳 2、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 3、經(jīng)驗(yàn)豐富可放寬條件 福利待遇: 社保、法定節(jié)假、餐補(bǔ)/管吃、全勤獎(jiǎng)勵(lì)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、員工團(tuán)建、帶薪年假
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):2年以上|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):70
  • 投遞職位
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  • 1、按照工藝要求,印刷出符合客戶(hù)要求的印品 2、對(duì)整個(gè)機(jī)組人員進(jìn)行合理調(diào)配,保證生產(chǎn)有序進(jìn)行 3、對(duì)膠印機(jī)維護(hù)保養(yǎng),解決一些常見(jiàn)的機(jī)器故障 4、熟悉整個(gè)印刷工藝流程 5、機(jī)器有海德堡cd102、cx104、xl75 福利待遇 社保、法定節(jié)假、餐補(bǔ)/管吃、全勤獎(jiǎng) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 藥學(xué)、中藥學(xué)、生物制藥等醫(yī)療相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)力和團(tuán)隊(duì)合作力,具備獨(dú)立分析和解決問(wèn)題的能力,執(zhí)行力強(qiáng),身體健康、為人正直、思維敏捷、吃苦耐勞。
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  • 學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):2年以上|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):5|福利指數(shù):76
  • 投遞職位
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  • 薪資:8-12k 1.具備【2年及以上】重型機(jī)械的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。 2.55歲及以下;本科及以上學(xué)歷; 3.【機(jī)械設(shè)計(jì)制造】相關(guān)專(zhuān)業(yè); 4.熟練掌握機(jī)械設(shè)計(jì)軟件,如autocad及solidwks。 其他條件: 1.團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),能吃苦耐勞; 2.良好的語(yǔ)言表達(dá) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1年以上|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):80
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé): 1、嚴(yán)格按照工藝要求按時(shí)保質(zhì)保量的完成產(chǎn)品零部件的生產(chǎn)加工; 2、負(fù)責(zé)加工中心設(shè)備的日常保養(yǎng)點(diǎn)檢工作; 3、做好所在區(qū)域內(nèi)的現(xiàn)場(chǎng)6s; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。 任職資格: 有fanuc、廣數(shù)等系統(tǒng)加工中心1年級(jí)以上獨(dú)立操作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立編程 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 主要做營(yíng)銷(xiāo)視頻企業(yè)文化新產(chǎn)品企業(yè)產(chǎn)品宣傳推廣視頻拍攝,在新媒體運(yùn)營(yíng)平臺(tái)做發(fā)布推廣宣傳,在線(xiàn)視頻直播帶貨營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)售公司運(yùn)營(yíng)的產(chǎn)品,要求語(yǔ)言溝通表達(dá)能力強(qiáng),大方得體,愛(ài)崗敬業(yè).
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  • 學(xué)歷要求:大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn):2年以上|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):76
  • 投遞職位
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  • 技能要求: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品和項(xiàng)目的市場(chǎng)推廣及渠道開(kāi)發(fā); 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)有渠道的管理和維護(hù)工作,協(xié)調(diào)處理市場(chǎng)問(wèn)題,完善渠道及客戶(hù)數(shù)據(jù)與資料; 3、完成公司制定的月度、年度銷(xiāo)售目標(biāo); 4、了解掌握市場(chǎng)和業(yè)界信息,對(duì)產(chǎn)品銷(xiāo)售提出合理化建議。 任職要求: 1、對(duì)大健康行 更詳細(xì)...
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