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  • 職位名稱(chēng)
  • 公司名稱(chēng)
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)項(xiàng)目要求負(fù)責(zé)項(xiàng)目有關(guān)服裝方面的設(shè)計(jì)與制作 2、對(duì)初版審定跟蹤，以及確定款式、打板； 3、配合工藝師對(duì)款式的尺寸及工藝要求進(jìn)行確定； 4、負(fù)責(zé)優(yōu)秀案例、技術(shù)及資源的整理。 崗位要求： 1、具備針織設(shè)計(jì)的基本要求，能夠熟練運(yùn)用畫(huà)圖軟件及ps； 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 招聘要求：能獨(dú)立操作線切割系統(tǒng)、使用autocad2004、caxa等軟件編程； 有線割模具工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 學(xué)歷不限。 招聘人數(shù)及年齡：男，年齡25歲—45歲，人員若干 崗位職責(zé)： 1、機(jī)臺(tái)調(diào)試：編程、打表校準(zhǔn)、分中、鉬絲更換、機(jī)臺(tái)程序調(diào)試； 2、處理現(xiàn)場(chǎng)機(jī) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：初中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：64
  • 投遞職位
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  • 個(gè)別身體條件好、形象氣質(zhì)佳的可放寬至48周歲)，身高1.65米以上，五官端正，身體健康，現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)良好，初中以上文化程度，政審合格。
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 大專(zhuān)以上學(xué)歷，35歲以下，質(zhì)量管理體糸的維護(hù)運(yùn)行、監(jiān)督、審核，或訂單處理、做標(biāo)書(shū)。
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)編制完成會(huì)計(jì)憑證、各類(lèi)財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析 報(bào)告。 2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司資金計(jì)劃，統(tǒng)計(jì)并整理公司運(yùn)營(yíng)財(cái)務(wù) 數(shù)據(jù)。 3.獨(dú)立完成會(huì)計(jì)賬務(wù)，審核各類(lèi)記賬憑證，登記明細(xì) 賬單及總賬。 4.根據(jù)總賬數(shù)據(jù)，審核系統(tǒng)內(nèi)賬實(shí)、賬賬、賬表相符 的情況。 55.按照規(guī)定時(shí)限審 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • ①　2024年應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生優(yōu)先 ②　年齡：20-40歲 ③　性別：男女不限 ④　學(xué)歷：大專(zhuān)及以上學(xué)歷 ⑤　工作踏實(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé) 具體工作內(nèi)容：干混工段/操作工、外包裝工段/進(jìn)粉工、外包裝工段/上罐區(qū)操作工、外包裝工段/鐵聽(tīng)線操作工。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2
  • 投遞職位
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  • 崗位名稱(chēng)：招聘專(zhuān)員 招聘人數(shù)：2名 崗位職責(zé)： 1.利用一切招聘工具邀約司機(jī)面試； 2.純?nèi)耸抡衅笉徫�，工資與到訪量、培訓(xùn)量、上崗量掛鉤； 3.早九晚六，周末雙休，拒絕加班。 4.有客服，教培等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)樓層日常的管理工作； 2、監(jiān)督和控制賣(mài)場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)情況和銷(xiāo)售情況并及時(shí)向上級(jí)反映； 3、積極穩(wěn)妥的處理顧客提出的各類(lèi)爭(zhēng)議和糾紛等； 4、積極與同級(jí)管理人員協(xié)調(diào)、溝通以保證工作的質(zhì)量和效率。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 工作職責(zé)： 1、做好轄區(qū)鎖定終端的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、銷(xiāo)售上量工作； 2、在所轄區(qū)域內(nèi)，積極開(kāi)展院店鎖定終端的鋪貨、陳列、促銷(xiāo)等終端基礎(chǔ)工作，高效、優(yōu)質(zhì)完成片區(qū)下達(dá)的各類(lèi)考核指標(biāo)，確保部門(mén)或片區(qū)營(yíng)銷(xiāo)政策的執(zhí)行及精準(zhǔn)落地； 3、監(jiān)督并維護(hù)所轄區(qū)域零售終端的市場(chǎng)價(jià)格、保證 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 內(nèi)勤銷(xiāo)售：大專(zhuān)以上學(xué)歷，身體健康、德才兼?zhèn)�、口才流利，具有一定的溝通及協(xié)調(diào)能力。 外跑銷(xiāo)售員：大專(zhuān)以上學(xué)歷，身體健康、德才兼?zhèn)�、口才流利，具有一定的溝通能力，有市�?chǎng)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（工資按提成浮動(dòng)）。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)醫(yī)院純銷(xiāo)任務(wù)的完成； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域目標(biāo)醫(yī)院的開(kāi)發(fā)和日常維護(hù)工作； 3、根據(jù)學(xué)術(shù)部要求配合開(kāi)展中大型醫(yī)院學(xué)術(shù)活動(dòng)。 4、負(fù)責(zé)鎖定醫(yī)院建檔、整理工作，定期更新； 5、完成公司銷(xiāo)售報(bào)表的填報(bào)； 6、完成部門(mén)交付的其它任務(wù)，并定期向上級(jí)領(lǐng) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 1，干混工段/操作工、外包裝工段/進(jìn)粉工、外包裝工段/上罐區(qū)操作工、外包裝工段/鐵聽(tīng)線操作工 2，工作經(jīng)驗(yàn)：有相關(guān)普工工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3，年齡：20-40歲 4，性別：男 5，學(xué)歷：高中及大專(zhuān)以上學(xué)歷 6，工作踏實(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)上班期間不能攜帶手機(jī) 7，進(jìn)入操作車(chē) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.能夠獨(dú)立操作控制機(jī)器設(shè)備，懂簡(jiǎn)單的注塑機(jī)維修，對(duì)一般故障可以處理； 2.主要負(fù)責(zé)半成品原料的操作，根據(jù)工藝參數(shù)進(jìn)行生產(chǎn)：檢查設(shè)備是否正常運(yùn)行； 3.根據(jù)物品及工作性質(zhì)，進(jìn)行高壓、高溫滅菌，檢查設(shè)備是否正常運(yùn)行，具有較強(qiáng)的實(shí)踐操作能力，可以處理簡(jiǎn) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • 身體健康（需提供體檢報(bào)告）；年齡55周歲；男性。 工作時(shí)間：每周兩次（兩晚）；晚18:00-次日早9點(diǎn)；300元/次；
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 崗位要求：能熟練解讀電氣一、二次圖紙，能熟練操作電氣二次線路接線，能熟練操作電氣一次安裝，能操作10kv電壓等級(jí)的一次實(shí)驗(yàn)設(shè)備，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 年齡：20歲---45歲 學(xué)歷：中專(zhuān)以上學(xué)歷
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  • 學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 工作內(nèi)容： 1、做好產(chǎn)品進(jìn)出庫(kù)的驗(yàn)收、記賬和發(fā)貨工作，做到賬實(shí)相符； 2、定期對(duì)庫(kù)存進(jìn)行整理，保持庫(kù)房的產(chǎn)品分類(lèi)排列，存放整齊； 3、隨時(shí)掌握庫(kù)存狀態(tài)，進(jìn)貨需簽認(rèn)，出庫(kù)有憑據(jù)，定期進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)； 4、負(fù)責(zé)庫(kù)房的安全管理工作，檢查庫(kù)房的防火、防盜設(shè)施，確保庫(kù)房安全。 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 1.新產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、選型、研制（所有輸出文件的編制）。 2.確認(rèn)售出機(jī)床規(guī)格清單中的機(jī)械規(guī)格、清單中要求的特殊附件的設(shè)計(jì)、選型、確認(rèn)。 3.舊設(shè)備及問(wèn)題設(shè)備的翻新及修復(fù)方案。 4.與供應(yīng)商及用戶(hù)的技術(shù)溝通。 5.對(duì)生產(chǎn)、銷(xiāo)售、客戶(hù)提供技術(shù)支持。 6.機(jī)械成品 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干
  • 投遞職位
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  • 工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)自媒體、視頻平臺(tái)的內(nèi)容創(chuàng)意、腳本撰寫(xiě)、拍攝、剪輯等工作，參與短視頻的策劃和運(yùn)營(yíng)，把控視頻質(zhì)量及傳播效果； 2.能夠把握階段性流行熱點(diǎn)，并及時(shí)轉(zhuǎn)化為相關(guān)內(nèi)容； 3.定期分析運(yùn)營(yíng)狀況、用戶(hù)數(shù)據(jù)、頁(yè)面數(shù)據(jù)，及時(shí)調(diào)整內(nèi)容和方向，給出方案并推動(dòng)執(zhí)行； 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 崗位要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，印刷工程專(zhuān)業(yè)為佳 2、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生 3、經(jīng)驗(yàn)豐富可放寬條件 福利待遇： 社保、法定節(jié)假、餐補(bǔ)/管吃、全勤獎(jiǎng)勵(lì)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、員工團(tuán)建、帶薪年假
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 1、年齡22-50歲之間 2、基礎(chǔ)的文化知識(shí) 3、能吃苦耐勞，服從主管安排 4、能夠接受夜班工作，輪班制，12小時(shí)，8點(diǎn)到20點(diǎn) 5、提供工作餐 6、有印刷廠后道經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
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