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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
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  • 學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：50|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、通過(guò)電話與客戶主動(dòng)進(jìn)行溝通，邀約意向客戶。 2、通過(guò)電話回訪了解客戶需求提高服務(wù)滿意度 崗位亮點(diǎn)： 該崗位為純電話客服，無(wú)需外出拜訪客戶 任職要求： 1、初高中及以上學(xué)歷； 2、普通話流利，具有較強(qiáng)的抗壓能力以及優(yōu)秀的溝通能力； 3、接受無(wú)工作 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：初中|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：88
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、對(duì)工作有積極的態(tài)度，有自我約束力和工作主動(dòng)性，以快捷有效的方式履行職責(zé)； 2、與客人建立良好的公共關(guān)系，隨時(shí)向客人提供最新，最準(zhǔn)確的信息； 3、處理信件、留言信息及包裹事宜，向客人提供全面信息及服務(wù)； 4、在電腦中錄入客人的信息，根據(jù)預(yù)定 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：|招聘人數(shù)：4|福利指數(shù)：68
  • 投遞職位
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  • 1、到政府相關(guān)部門辦理工商、稅務(wù)相關(guān)檔案和證照； 2、負(fù)責(zé)客戶公司工商稅務(wù)、銀行、所有相關(guān)業(yè)務(wù)辦理； 3、負(fù)責(zé)處理代賬會(huì)計(jì)需外出辦理工商稅務(wù)及相關(guān)工作； 4、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò)； 5、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作； 任職要求 1、應(yīng)屆財(cái)務(wù)相關(guān)專 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.統(tǒng)計(jì)部門項(xiàng)目進(jìn)度及完成情況 2.定期組織開展部門例會(huì)，并做好會(huì)議記錄 3.會(huì)議形成決議落實(shí)情況跟進(jìn) 4.跟進(jìn)部門新產(chǎn)品研發(fā)工作進(jìn)度 5.整理新產(chǎn)品專利申報(bào)所需資料 6.與其他部門工作銜接 7.整理、推廣標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)資料 8.完成上級(jí)交辦的其他工作 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完善公司人事、行政各項(xiàng)管理制度，并負(fù)責(zé)督促、檢查各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行和糾偏 2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計(jì)、分析和績(jī)效考核管理統(tǒng)計(jì)工作 3、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)日常管理工作，包括公司內(nèi)所有固定資產(chǎn)申購(gòu)、配置、調(diào)撥、報(bào)廢、 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 專業(yè)不限，熟練使用辦公自動(dòng)化，良好的溝通和表達(dá)能力；具有親和力和團(tuán)隊(duì)配合意識(shí)。
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)日常教學(xué)、升學(xué)、轉(zhuǎn)介紹及試聽課； 2.根據(jù)本部的課程體系，以教案為依據(jù)進(jìn)行機(jī)器人的搭建、編程授課； 3.思維縝密，踏實(shí)勤奮，具有良好學(xué)習(xí)能力； 4.優(yōu)秀人際交往能力和團(tuán)隊(duì)合作能力； 5.認(rèn)同本司的教學(xué)理念，具有教學(xué)服務(wù)意識(shí)。 任職要求： 1 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：40|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)好利來(lái)的面包等產(chǎn)品 面包制作：主要生產(chǎn)袋裝面包，面團(tuán)，面包餡料
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)好利來(lái)的西點(diǎn)產(chǎn)品 西點(diǎn)制作：主要生產(chǎn)西點(diǎn)半成品，蛋糕半成品，蛋糕配件，蛋糕餡料
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：88
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé) 1、賓客服務(wù)經(jīng)理要協(xié)助酒店高級(jí)管理層負(fù)責(zé)整個(gè)酒店的日常運(yùn)作； 2、確保所有員工須達(dá)到規(guī)定的客戶服務(wù)水平。賓客服務(wù)經(jīng)理需要24小時(shí)提供服； 3、負(fù)責(zé)處理客人的問題、投訴和緊急事件，運(yùn)用智慧，在酒店組織政策許可的范圍內(nèi)處理好問題； 4、負(fù)責(zé)重要客人的迎領(lǐng) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售及推廣工作； 2、建立和維護(hù)客戶檔案，維持重要客戶； 3、及時(shí)跟蹤所對(duì)接客戶； 4、有固定客源，維護(hù)老客戶，開發(fā)新客戶； 備注：有責(zé)任心、熱愛銷售行業(yè)，有以老帶薪培訓(xùn)模式，應(yīng)屆生也歡迎加入； 有制造業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 電氣、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)及工藝。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1、崗位職責(zé)：醫(yī)院推廣所負(fù)責(zé)的產(chǎn)品，提供產(chǎn)品的學(xué)術(shù)信息，完成銷售目標(biāo)，開發(fā)及常規(guī)拜訪醫(yī)院客戶，與之建立并維持良好關(guān)系。 2、任職條件：醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、臨床等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。良好的形象和溝通技巧，較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和市場(chǎng)開拓能力，反應(yīng)敏捷。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 主要職責(zé)及崗位要求：（需列明崗位職責(zé)） 1、按照生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的要求進(jìn)行操作，按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、不斷掌握產(chǎn)品性能，在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，加強(qiáng)成本意識(shí)，控制和壓縮生產(chǎn)成本； 3、加強(qiáng)和產(chǎn)技能和專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，加大技能熟練程度，提高工作效率。 4、維護(hù)生產(chǎn)車間 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 職位描述 1、大專以上學(xué)歷，化學(xué)、制藥、微生物、食品專業(yè)優(yōu)先考慮 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞 職位福利：交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、周末雙休、項(xiàng)目獎(jiǎng)金
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：6|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、客戶接待，點(diǎn)餐，上菜，包間服務(wù) 2、有服務(wù)意識(shí)，遵守店面管理制度，服從安排 崗位要求： 1、身高160cm以上，形象氣質(zhì)良好； 2、大專學(xué)歷，年齡38歲以內(nèi)； 福利待遇：4500（試用期4000）月休四天 上班地點(diǎn)：咸陽(yáng)市秦都區(qū)清渭公館東北角， 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé): ①負(fù)責(zé)家居商場(chǎng)的招商談判、合同簽訂； ②負(fù)責(zé)辦理商戶進(jìn)場(chǎng)的各項(xiàng)手續(xù)，做好內(nèi)外部溝通和協(xié)調(diào)工作； ③做好商戶運(yùn)營(yíng)管理服務(wù)工作，協(xié)助財(cái)務(wù)部收取客戶需繳納的各項(xiàng)費(fèi)用。 崗位要求: 本科及以上學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)，有家居建材商場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，會(huì)cad制圖者優(yōu)先 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：|招聘人數(shù)：若干
  • 投遞職位
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  • 工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)水果、蔬菜等生鮮產(chǎn)品擺臺(tái)、售賣工作。 工資：4000-4500（實(shí)際到手） 上班時(shí)間：月休四天，三班倒 其他：包住宿 地址：西安市內(nèi)各大門店均可安排 晉升路線：店員-高級(jí)店員-店長(zhǎng)助理-儲(chǔ)備店長(zhǎng)-店長(zhǎng)-區(qū)域督導(dǎo) 最新需求： 蓮湖區(qū)萬(wàn)科金色悅城 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：4|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 1、三年以上大型項(xiàng)目結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)。具備工程預(yù)、決算的工程專業(yè)知識(shí)，熟練使用結(jié)算軟件和辦公軟件。 2、熟練掌握鋼結(jié)構(gòu)工程量計(jì)算規(guī)則和有關(guān)預(yù)算定額、套價(jià)，掌握全國(guó)統(tǒng)一的工程量清單計(jì)價(jià)原則，了解工程造價(jià)、材料設(shè)備的市場(chǎng)情況。有招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)，持有資格證書（注冊(cè)造價(jià)工程師 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 崗位要求：假肢矯形器相關(guān)專業(yè)，有假肢矯形器、支具工作經(jīng)驗(yàn)。 待遇標(biāo)準(zhǔn)：2800元（新手、學(xué)徒） 5000元（熟練工） +計(jì)件業(yè)績(jī)+工齡補(bǔ)貼；提供午餐，繳納社保。
顯示前762條 第8/39頁(yè)
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