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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
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  • 學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):2年以上|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):4|福利指數(shù):86
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé): 1、協(xié)助事業(yè)部總監(jiān)制訂本部門年度銷售計(jì)劃,制定個(gè)人年度銷售計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)銷售工作,追蹤銷售意向,積極爭(zhēng)取客戶訂單,完成銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售合同履行中與客戶接洽,負(fù)責(zé)貨款回收; 4、根據(jù)公司市場(chǎng)推廣方案,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和參與本銷售區(qū)域內(nèi)實(shí)施產(chǎn)品銷 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):15|福利指數(shù):84
  • 投遞職位
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  • 試用期:(1-3個(gè)月)底薪2000元+500元飯補(bǔ) 轉(zhuǎn)正后:大專底薪4200+績(jī)效 統(tǒng)招專升本底薪4500元+績(jī)效 本科底薪4800元+績(jī)效 研究生/博士底薪面談。 上班時(shí)間:7:30-12:0014:00-17:30 公休假:4天(調(diào)休)本月內(nèi)未休的假以補(bǔ)助 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):20|福利指數(shù):84
  • 投遞職位
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  • 試用期:(1-3個(gè)月)底薪2000元+500元飯補(bǔ) 轉(zhuǎn)正后:大專底薪4200+績(jī)效 統(tǒng)招專升本底薪4500元+績(jī)效 本科底薪4800元+績(jī)效 研究生/博士底薪面談。 上班時(shí)間:7:30-12:0014:00-17:30 公休假:4天(調(diào)休)本月內(nèi)未休的假以補(bǔ)助 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):84
  • 投遞職位
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  • 試用期:(1-3個(gè)月)底薪2000元+500元飯補(bǔ) 轉(zhuǎn)正后:大專底薪4200+績(jī)效 統(tǒng)招專升本底薪4500元+績(jī)效 本科底薪4800元+績(jī)效 研究生/博士底薪面談。 上班時(shí)間:7:30-12:0014:00-17:30 公休假:4天(調(diào)休)本月內(nèi)未休的假以補(bǔ)助 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):84
  • 投遞職位
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  • 試用期:(1-3個(gè)月)底薪2000元+500元飯補(bǔ) 轉(zhuǎn)正后:大專底薪4200+績(jī)效 統(tǒng)招專升本底薪4500元+績(jī)效 本科底薪4800元+績(jī)效 研究生/博士底薪面談。 上班時(shí)間:7:30-12:0014:00-17:30 公休假:4天(調(diào)休)本月內(nèi)未休的假以補(bǔ)助 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10人以下|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):66
  • 投遞職位
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  • (1)專業(yè)不限,電子商務(wù)類,貿(mào)易類,計(jì)算機(jī)類專業(yè)優(yōu)先。 (2)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,有責(zé)任心,有上進(jìn)心,有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。 (3)如對(duì)對(duì)外貿(mào)易有興趣,想鍛煉自己,可在我公司實(shí)習(xí),積累與增加一些電子商務(wù)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),將書本理論應(yīng)用于實(shí)踐。 (4)我司接受在讀學(xué)生 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:1000人以上|招聘人數(shù):20|福利指數(shù):78
  • 投遞職位
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  • 西安地鐵安檢員招聘 1、地鐵安檢:主要負(fù)責(zé)進(jìn)入地鐵旅客行李包裹和人身檢查,以保證公共設(shè)施和人身財(cái)產(chǎn)安全。 2、要求:無(wú)紋身;無(wú)傳染病;無(wú)色弱,無(wú)色盲。 3、年齡 女:18——34 男:18-44,男165以上,女155以上 4、上班時(shí)間: (1)安檢員: 早班 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):14
  • 投遞職位
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  • 以上職位無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,公司可以免費(fèi)提供培訓(xùn)并幫助推薦工作
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 以上職位無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,公司可以免費(fèi)提供培訓(xùn)并幫助推薦工作
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 以上職位無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,公司可以免費(fèi)提供培訓(xùn)并幫助推薦工作
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  • 學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1年以上|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):3|福利指數(shù):68
  • 投遞職位
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  • 具有一定的知識(shí)儲(chǔ)備,有內(nèi)容運(yùn)營(yíng)基礎(chǔ),懂拍攝,能熟練使用手機(jī)、單反等設(shè)備,熟練應(yīng)用各類剪輯工具,諸如剪映、pr等。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):20|福利指數(shù):68
  • 投遞職位
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  • 【崗位要求】性格外向,喜歡唱歌跳舞,有表演欲望,喜歡通過(guò)鏡頭/舞臺(tái)展現(xiàn)自我,語(yǔ)言表述清晰,團(tuán)隊(duì)配合度高!
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):1|福利指數(shù):76
  • 投遞職位
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  • 專業(yè)不限,熟練使用辦公自動(dòng)化,良好的溝通和表達(dá)能力;具有親和力和團(tuán)隊(duì)配合意識(shí)。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):76
  • 投遞職位
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  • 專業(yè)不限,熟練使用辦公自動(dòng)化,良好的溝通和表達(dá)能力;具有親和力和團(tuán)隊(duì)配合意識(shí)。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):76
  • 投遞職位
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  • 專業(yè)不限,熟練使用辦公自動(dòng)化,良好的溝通和表達(dá)能力;具有親和力和團(tuán)隊(duì)配合意識(shí)。
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):76
  • 投遞職位
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  • 大專及以上學(xué)歷 2、能力優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):76
  • 投遞職位
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  • 1、大專及以上學(xué)歷 2、能力優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 1.戰(zhàn)略規(guī)劃與決策 -制定托管業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略和年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,確保與公司整體目標(biāo)相一致。 -分析市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,為業(yè)務(wù)拓展和優(yōu)化提供決策依據(jù)。 2.團(tuán)隊(duì)管理與領(lǐng)導(dǎo) -組建、培訓(xùn)和管理高效的托管運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),明確團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)和分工。 -激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提高 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):1年以上|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):若干
  • 投遞職位
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  • 1、學(xué)生日常(語(yǔ)數(shù)英)作業(yè)輔導(dǎo),小學(xué)、初中均可 2、家長(zhǎng)日常溝通反饋,學(xué)習(xí)目標(biāo)溝通 3、參加學(xué)科教研活動(dòng),語(yǔ)文和數(shù)學(xué)方面能進(jìn)行課程授課 4、配合機(jī)構(gòu)招生宣傳工作 5、提供優(yōu)越的工作條件及公平的晉升機(jī)制 6、提供工作餐、宿舍、周末雙休
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 1、分校長(zhǎng)對(duì)學(xué)校的教育、教學(xué)和管理工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),并協(xié)助負(fù)責(zé)人分管教育、教學(xué)、教研、學(xué)生生活管理、保安、總務(wù)等方面工作。 2、負(fù)責(zé)教職工的工作安排和管理,努力提高教職工的職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。 3、加強(qiáng)學(xué)校教職員工的師德教育,建立良好的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)。 4、加 更詳細(xì)...
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