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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點
  • 職位薪水
  • 刷新時間
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1、主要負責(zé)招生，主動拓展客戶或根據(jù)公司提供的客戶資源和家長進行溝通，邀約參加試聽課 2、挖掘客戶需求，根據(jù)能力需求和學(xué)習(xí)能力進行評估，提供專業(yè)的學(xué)習(xí)建議和學(xué)習(xí)規(guī)劃 3、完成新老客戶的轉(zhuǎn)化，敦促繳費 4、跟進已報名的課程學(xué)員，進行課前提醒、課期服務(wù)、課后轉(zhuǎn)化 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 熟悉校區(qū)科目及內(nèi)容，負責(zé)校區(qū)的教學(xué)管理和統(tǒng)籌工作 2、掌握校區(qū)科目的相關(guān)知識及推廣技巧，挖掘潛在客戶 3、做好市場調(diào)研分析，收集信息及日�；顒拥慕Y(jié)果分析 4、敦促教師跟進學(xué)生學(xué)習(xí)情況和家長及時溝通 5、妥善處理各類學(xué)生、家長投訴事件，及時化解各類矛盾 6、積極 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé) 1.具備一定的課堂管控能力 2.要有良好的精神狀態(tài)以及較強的文化素養(yǎng) 3.不斷改進教學(xué)方法，完成教學(xué)任務(wù) 4.根據(jù)教程精心布置作業(yè)并及時檢查 5.與學(xué)生及家長保持良好、長期的合作關(guān)系 6.能腳踏實地、吃苦耐勞 任職資格 1.大專以上學(xué)歷，英語相關(guān)專 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 1、通過熱線電話解決消費者的各種問題，如電子產(chǎn)品購買、使用咨詢、信息查詢、疑 難問題等，向客戶提供迅速、準(zhǔn)確、周到的服務(wù)（無銷售性質(zhì)）； 2、收集并整理消費者聲音，持續(xù)提供優(yōu)化建議； 3、及時反饋在服務(wù)中發(fā)現(xiàn)的熱點、難點問題及其他有可能造成越級投訴的服務(wù)質(zhì)量隱 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • :電子信息、計算機、通信、自動化等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷:英語四級，可熟練閱讀理解中英文元器件產(chǎn)品手冊熟悉元器件基本參數(shù)，有必要的產(chǎn)品或項目開發(fā)實踐經(jīng)驗，且有極強的進取心和優(yōu)秀的學(xué)習(xí)開拓能力。
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：66
  • 投遞職位
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  • 負責(zé)校區(qū)日常所有事物管理與派發(fā)
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干
  • 投遞職位
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  • 認真貫徹執(zhí)行公司各項規(guī)章制度，團結(jié)部門，認真完成公司下達的各項工作計劃、目標(biāo)任務(wù)和其他任務(wù)； 2、負責(zé)管理公司當(dāng)?shù)氐臉I(yè)務(wù)拓展工作，完成公司銷售目標(biāo)； 3、負責(zé)開發(fā)新客戶、維護老客戶，做好客戶的服務(wù)工作和維護工作； 4、負責(zé)所轄區(qū)域的銷售信息的有效收集和目標(biāo)客戶 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1
  • 投遞職位
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  • 1年以上經(jīng)驗
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5
  • 投遞職位
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  • 有電工證
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2
  • 投遞職位
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  • 性格溫和善于和客戶互動
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2
  • 投遞職位
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  • 有一定的客戶運營經(jīng)驗
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干
  • 投遞職位
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  • 喜好攝影優(yōu)先
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3
  • 投遞職位
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  • 有粉絲群優(yōu)
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5
  • 投遞職位
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  • 應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3
  • 投遞職位
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  • 抖音小紅書會做，拍攝剪輯視頻，自己運營賬號。 崗位描述：拍攝剪輯視頻，店鋪自媒體主動咨詢客戶邀約。 工作時間:早九晚六（中午12：00-14:00休息），每天工作7小時，
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5
  • 投遞職位
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  • 室內(nèi)設(shè)計兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，整裝公司干過優(yōu)先。 崗位描述:負責(zé)簽約前接待冾談客戶；負責(zé)戶型測量，研發(fā)等相關(guān)工作。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干
  • 投遞職位
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  • :熱情大方，溝通能力強，對銷售工作認可。 崗位描述:負責(zé)派單平臺邀約和接待。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干
  • 投遞職位
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  • 陽光正能量，對工作有激情，社牛，有銷售管理，帶過10人以上團隊者優(yōu)先。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干
  • 投遞職位
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  • 40歲以下，40歲以下，工作認真負責(zé)，吃苦耐勞，服從管理，適應(yīng)班到。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干
  • 投遞職位
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  • 35歲以下，大專以上學(xué)歷，會簡單的電腦操作，吃苦耐勞，可適應(yīng)倒班制工作時間
顯示前777條 第31/39頁
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