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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
  • 刷新時(shí)間
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):86
  • 投遞職位
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  • 1.從事咸陽地區(qū)招商銀行信用卡的零售服務(wù)類工作,為客戶提供優(yōu)質(zhì)專業(yè)的個(gè)人消費(fèi)金融服務(wù); 2.負(fù)責(zé)咸陽分行名單資源的意向客戶的產(chǎn)品受理及客戶開拓與維護(hù); 3.負(fù)責(zé)招商銀行信用卡產(chǎn)品的推廣營銷工作并按期完成相應(yīng)的業(yè)務(wù)指標(biāo); 4.負(fù)責(zé)掌上生活app的綁定、一卡通及其 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé) 1、接待、引導(dǎo); 2、收拾茶臺(tái),店面日常事務(wù)。 純服務(wù)、無業(yè)績(jī)要求。 任職資格 1、大專以上學(xué)歷,形象好氣質(zhì)佳; 2、有服務(wù)意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng)。 月休四天,早晚班倒班9:00-17:00.晚班14:00-22:00 3500+200全勤+100餐補(bǔ)。 地 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):1年以上|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):3|福利指數(shù):74
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)撰寫和編輯新媒體平臺(tái)的文案內(nèi)容,確保信息準(zhǔn)確、吸引人且符合品牌形象; 2.對(duì)接直播活動(dòng),準(zhǔn)備相關(guān)文案材料,提升直播互動(dòng)性和觀眾參與度; 3.擅長短視頻腳本,熟練撰寫新聞通稿、軟文、論壇貼等類型文字; 4.撰寫私域運(yùn)營所需的激活類文案和朋友圈 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):64
  • 投遞職位
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  • 儲(chǔ)備校長
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):64
  • 投遞職位
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  • 管理校區(qū)孩子
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):64
  • 投遞職位
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  • 教學(xué)生畫畫
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):8|福利指數(shù):64
  • 投遞職位
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  • 托管
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10~50人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):64
  • 投遞職位
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  • 書法老師
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10人以下|招聘人數(shù):200|福利指數(shù):72
  • 投遞職位
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  • 1、按教學(xué)大綱,有質(zhì)量地完成武術(shù)、散打課程教學(xué)2、與學(xué)員、家長有效溝通,提高顧客滿意度 任職要求及福利 1、18~30歲,套路、散打?qū)I(yè)4年以上 2、武術(shù)賽事取得良好成績(jī)者優(yōu)先 3、接收武術(shù)相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生 4、綜合工資6000~12000元/月 5、包吃住 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:10人以下|招聘人數(shù):50|福利指數(shù):72
  • 投遞職位
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  • 1、根據(jù)公司安排進(jìn)行市場(chǎng)宣傳 2、提供報(bào)名咨詢、家長接待等業(yè)務(wù) 3、對(duì)學(xué)員進(jìn)行電話回訪 任職要求及福利: 1、20~30周歲 2、2年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 綜合工資6000~12000元/月3、 包吃+月休6天+年度旅游+免費(fèi)培訓(xùn)+年終獎(jiǎng)+利 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:200~500人|招聘人數(shù):5|福利指數(shù):68
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)與客戶溝通,了解客戶的設(shè)計(jì)意向; 2.根據(jù)業(yè)主要求完成設(shè)計(jì)概念,并進(jìn)行空間平面布局設(shè)計(jì); 3.依照室內(nèi)設(shè)計(jì)方案確定主要室內(nèi)設(shè)計(jì)選材; 4.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)出工程平面套圖以及施工圖; 5.1-2人的設(shè)計(jì)/繪圖團(tuán)隊(duì)完成室內(nèi)設(shè)計(jì)工作; 6.進(jìn)行工地跟蹤及服 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:200~500人|招聘人數(shù):25|福利指數(shù):68
  • 投遞職位
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  • 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,完成指標(biāo)。 2、完成公司下達(dá)的任務(wù),在服務(wù)優(yōu)先的前提下完成銷售任務(wù)。 3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加活動(dòng)銷售范圍。 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:200~500人|招聘人數(shù):20|福利指數(shù):68
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)與客戶溝通,了解客戶的設(shè)計(jì)意向; 2.根據(jù)業(yè)主要求完成設(shè)計(jì)概念,并進(jìn)行空間平面布局設(shè)計(jì); 3.依照室內(nèi)設(shè)計(jì)方案確定主要室內(nèi)設(shè)計(jì)選材; 4.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)出工程平面套圖以及施工圖; 5.1-2人的設(shè)計(jì)/繪圖團(tuán)隊(duì)完成室內(nèi)設(shè)計(jì)工作; 6.進(jìn)行工地跟蹤及服 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:|招聘人數(shù):20|福利指數(shù):80
  • 投遞職位
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  • 工作內(nèi)容:該崗位信用卡風(fēng)險(xiǎn)管理人員,已電話、短信平臺(tái)對(duì)逾期款項(xiàng)進(jìn)行提醒,督促客戶及時(shí)還款,降低銀行資金風(fēng)險(xiǎn) 任職資格: 1、大專以及上學(xué)歷,年齡20-30之間,對(duì)數(shù)字敏感。邏輯思維清晰 2、具有良好的溝通能力,善于發(fā)現(xiàn)問題、解決問題 3、普通話標(biāo)準(zhǔn),具備較好的 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):80
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé): 電話溝通,幫助銀行客戶辦理分期業(yè)務(wù),緩解還款壓力 薪資待遇: 崗位工資+餐補(bǔ)津貼+績(jī)效工資 綜合工資5000~10000元, 多勞多得,月休6-8天, 無需工作經(jīng)驗(yàn),接受小白,接受實(shí)習(xí)生 保障超全+福利超好+配套公寓: 應(yīng)屆生可簽第三方協(xié)議,歡迎 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1年以上|公司規(guī)模:|招聘人數(shù):10|福利指數(shù):80
  • 投遞職位
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  • 工作內(nèi)容:聽取通話內(nèi)容是否合格(不需要打電話)文職崗 崗位要求: 年齡:20-32歲以內(nèi) 學(xué)歷:要求大專已畢業(yè) 有電話客服或質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 薪資:見習(xí)員工:3420元;一級(jí)員工:3720元;二級(jí)員工:4020元;三級(jí)員工:4520元
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):84
  • 投遞職位
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  • 大專及以上學(xué)歷、積極樂觀、態(tài)度端正 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、嚴(yán)格執(zhí)行公司流程制度
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):84
  • 投遞職位
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  • 大專及以上學(xué)歷、積極樂觀、態(tài)度端正 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、嚴(yán)格執(zhí)行公司流程制度
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):若干|福利指數(shù):84
  • 投遞職位
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  • 大專及以上學(xué)歷、積極樂觀、態(tài)度端正 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、嚴(yán)格執(zhí)行公司流程制度
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  • 學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|公司規(guī)模:50~200人|招聘人數(shù):2|福利指數(shù):84
  • 投遞職位
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  • 大專及以上學(xué)歷、積極樂觀、態(tài)度端正 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排、嚴(yán)格執(zhí)行公司流程制度
顯示前147條 第2/8
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