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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
  • 刷新時(shí)間
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：4|福利指數(shù)：90
  • 投遞職位
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  • 專業(yè)：高壓輸變電設(shè)備裝配 技術(shù)等級(jí)：相關(guān)專業(yè)中級(jí)工以上等級(jí)
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、完成庫(kù)房上架、理貨、補(bǔ)貨等各項(xiàng)環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容； 2、完成庫(kù)房管理和訂單生產(chǎn)所需的其他工作內(nèi)容。 崗位要求 1、高中及以上學(xué)歷，身體健康，無(wú)重大疾病，無(wú)違法記錄，能夠適應(yīng)夜班；2、具有質(zhì)量監(jiān)督部門(mén)特種車(chē)輛證書(shū)（n1/n2）；3、有林德高位電叉車(chē)操 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、完成庫(kù)房收貨、上架、理貨、揀貨、復(fù)核、打包、發(fā)貨等各項(xiàng)環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容；2、完成庫(kù)房管理和訂單生產(chǎn)所需的其他工作內(nèi)容。 崗位要求： 1、高中及以上學(xué)歷，身體健康，無(wú)重大疾病，無(wú)違法記錄，能夠適應(yīng)夜班； 2、責(zé)任心強(qiáng)，長(zhǎng)期穩(wěn)定，吃苦耐勞，服從管理。 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)商品的粗分揀、掃描、發(fā)貨、碼拍、異常事件處理；2、完成庫(kù)房管理和訂單生產(chǎn)所需的其他工作內(nèi)容； 崗位要求： 1、完成庫(kù)房收貨、上架、理貨、揀貨、復(fù)核、打包、發(fā)貨等各項(xiàng)環(huán)節(jié)的工作內(nèi)容；2、完成庫(kù)房管理和訂單生產(chǎn)所需的其他工作內(nèi)容。 1、高中及以 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：初中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：15
  • 投遞職位
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  • 任職要求：男，45歲以下，吃苦耐勞； 工作內(nèi)容：用rf槍分揀整件貨品（酒水、飲料等），完成配貨。
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  • 學(xué)歷要求：初中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)外場(chǎng)貨物內(nèi)部中轉(zhuǎn)，聽(tīng)從組長(zhǎng)安排,將貨物及時(shí)安全地運(yùn)送至指定貨區(qū)，確保中轉(zhuǎn)時(shí)效及貨區(qū)的整潔.通暢。 2.負(fù)責(zé)領(lǐng)取.歸還電動(dòng)叉車(chē)，正常交接給保管人員。 3.負(fù)責(zé)電叉車(chē)清潔保養(yǎng)。 4.吃苦耐勞，適應(yīng)倒班。
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2
  • 投遞職位
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  • 1.按照流程對(duì)部門(mén)所有報(bào)告進(jìn)行完整編輯、打印、對(duì)接品控、客服，做好登記2、對(duì)接科室實(shí)驗(yàn)記錄問(wèn)題3、確保報(bào)告發(fā)送錄入結(jié)果的準(zhǔn)確性。 任職要求:1、食品、化工等相關(guān)專業(yè)2、有食品檢測(cè)、品質(zhì)管理相關(guān)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。3、責(zé)任心強(qiáng)、高效的溝通管理意識(shí)，具有團(tuán)隊(duì)精神。4 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：66
  • 投遞職位
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  • 崗位要求： 應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)械制造專業(yè)； 2、熟悉機(jī)械、數(shù)控加工工藝，熟練電腦制圖,熟知工件圖紙，熟悉操作cnc加工中心的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 3、會(huì)使用各種量具以及刀具磨修，修磨鉆頭，會(huì)手工編程和電腦編程，會(huì)維護(hù)加工中心油路電路，參與編制設(shè) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 大專及以上學(xué)歷，能出差，有志于銷售工作
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)石油機(jī)械設(shè)計(jì)
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：78
  • 投遞職位
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  • 1、負(fù)責(zé)商用廚房設(shè)計(jì)、出現(xiàn)場(chǎng)、與客戶溝通、方案講解； 2、能熟練使用cad軟件、商用廚房設(shè)計(jì)水紋軟件、vr圖制作軟件、天正相關(guān)設(shè)計(jì)軟件； 3、有獨(dú)立設(shè)計(jì)星級(jí)酒店、大型企事業(yè)單位食堂、醫(yī)院食堂、連鎖餐飲等項(xiàng)目商用廚房設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)和建筑設(shè)計(jì)專業(yè)或有設(shè)計(jì)院相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 從事航空餐食制作、研發(fā)、幫廚。
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：72
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)編制完成會(huì)計(jì)憑證、各類財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析 報(bào)告。 2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司資金計(jì)劃，統(tǒng)計(jì)并整理公司運(yùn)營(yíng)財(cái)務(wù) 數(shù)據(jù)。 3.獨(dú)立完成會(huì)計(jì)賬務(wù)，審核各類記賬憑證，登記明細(xì) 賬單及總賬。 4.根據(jù)總賬數(shù)據(jù)，審核系統(tǒng)內(nèi)賬實(shí)、賬賬、賬表相符 的情況。 55.按照規(guī)定時(shí)限審 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 山特ups電源/艾默生維諦ups電源/易事特ups電源/華為ups電源/渠道銷售精英人員5名處事，不一定要盡善盡美，但一定要問(wèn)心無(wú)愧。以誠(chéng)真的心，對(duì)待身邊的每個(gè)一人。以感恩的心，感謝擁有的一切。 招聘崗位：渠道銷售精英 崗位職責(zé)： 1、銷售人員職位，能夠自主定 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1、崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)終端客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)、產(chǎn)品銷售與推廣。 2、任職條件：大專以上學(xué)歷、有醫(yī)藥銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，良好的溝通能力和抗壓能力，熟練操作辦公軟件，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 1、有良效的溝逼能力與親和力，工作熱心、耐心、積極主動(dòng)、為人誠(chéng)懇，具有團(tuán)隊(duì)精神 2、能夠快速熟悉網(wǎng)絡(luò)在線咨詢，在線留言、計(jì)算機(jī)操作熟練 3、有銷售經(jīng)驗(yàn)
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 工作職責(zé)： 1、做好轄區(qū)鎖定終端的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、銷售上量工作； 2、在所轄區(qū)域內(nèi)，積極開(kāi)展院店鎖定終端的鋪貨、陳列、促銷等終端基礎(chǔ)工作，高效、優(yōu)質(zhì)完成片區(qū)下達(dá)的各類考核指標(biāo)，確保部門(mén)或片區(qū)營(yíng)銷政策的執(zhí)行及精準(zhǔn)落地； 3、監(jiān)督并維護(hù)所轄區(qū)域零售終端的市場(chǎng)價(jià)格、保證 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)線路規(guī)劃，住宿，保險(xiǎn)等等 同崗經(jīng)驗(yàn)一到三年，最好有導(dǎo)游證
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 認(rèn)真負(fù)責(zé)
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 進(jìn)行市場(chǎng)分析:制定公司營(yíng)銷戰(zhàn)略負(fù)責(zé)建設(shè)維護(hù)品牌形象開(kāi)拓營(yíng)銷渠道:確�？蛻魸M意程度。
顯示前777條 第14/39頁(yè)
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