陜西咸社發(fā)【2022】69號
根據(jù)《陜西省人力資源和社會保障廳陜西省工業(yè)和信息化廳關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革有關(guān)問題的通知》（陜?nèi)松绨l(fā)〔2019〕48號），按照西咸新區(qū)2022年工程系列職稱評審工作安排，現(xiàn)將2022年度高級工程師職稱評審工作有關(guān)事項通知如下：
一、評審范圍
在西咸新區(qū)各級企事業(yè)單位（含非公有制經(jīng)濟單位）工作，經(jīng)考核符合所報專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格條件的在職工程技術(shù)人員均可申報。
2022年內(nèi)達到國家法定退休年齡的人員和已退休人員以及公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的工作人員不得申報；工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)嵭新殬I(yè)資格考試的專業(yè)，不再開展相應(yīng)層級的職稱評審。
二、申報條件
（一）基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)；
2.具有良好的職業(yè)道德、敬業(yè)精神，作風(fēng)端正；
3.熱愛本職工作，認真履行崗位職責(zé)；
4.申報人近5年個人年度考核結(jié)果均為合格以上等次；
5.應(yīng)具備國家教育行政部門認可的理工類本專業(yè)（或相近專業(yè)）學(xué)歷，具備相應(yīng)的工程技術(shù)專業(yè)知識和能力，在工程技術(shù)一線任職，切實履行崗位職責(zé)和義務(wù)；
6.法律法規(guī)規(guī)定需取得職業(yè)資格的，應(yīng)具備相應(yīng)職業(yè)資格。
7.申報高級工程師任職資格的人員，要承諾所有申報材料真實可信。
（二）崗位條件
對實行專業(yè)技術(shù)崗位管理的事業(yè)單位，按照評聘結(jié)合的原則，上報人員數(shù)和空缺崗位數(shù)按照1：1申報。當(dāng)年能夠空出的專業(yè)技術(shù)崗位，可以提前使用。
（三）學(xué)歷和任職年限條件
申報高級工程師資格應(yīng)具備下列學(xué)歷、資歷條件之一：
1.獲得博士學(xué)位，取得工程師職稱資格，聘任工程師2年以上；
2.獲得碩士學(xué)位，或第二學(xué)士學(xué)位，或大學(xué)本科學(xué)歷，或?qū)W士學(xué)位，取得工程師職稱資格，聘任工程師5年以上；
3.后取本科學(xué)歷，累計從事本專業(yè)技術(shù)工作15年以上，聘任工程師5年以上；
4.大專畢業(yè)后直接從事本專業(yè)技術(shù)工作20年以上，聘任工程師5年以上；
5.后取大專學(xué)歷，累計從事本專業(yè)技術(shù)工作25年以上，聘任工程師5年以上。
6.在縣以下（含縣級）基層單位工作，中專畢業(yè)后直接從事本專業(yè)技術(shù)工作28年以上，聘任工程師5年以上。
（四）業(yè)績成果條件
申報高級工程師職稱資格，申報人員在聘任工程師期間，應(yīng)具備下列業(yè)績成果其中兩條（含）以上；具有援藏、援疆、援青1年以上工作經(jīng)歷的申報人員，具備下列業(yè)績成果其中一條（含）以上：
1.聘任工程師期間，在本專業(yè)較有影響的公開出版期刊上發(fā)表專業(yè)論文3篇（其中第一作者不少于2篇），每篇字數(shù)不少于2000字；或在SCI、EI收錄的期刊上發(fā)表專業(yè)論文1篇；或著有本專業(yè)學(xué)術(shù)著作1部，著作須具有ISBN書號，獨著5萬字以上或合著本人完成5萬字以上，并有相關(guān)證明材料。論文、著作均需提供收錄網(wǎng)站檢索照片；
2.主持或作為主要完成人獲得國家級自然科學(xué)、技術(shù)發(fā)明、科技進步獎；或者�。ú浚┘壸匀豢茖W(xué)、技術(shù)發(fā)明、科技進步獎三等獎以上獎勵（一等獎前9名，二等獎前7名，三等獎前3名），并具有獲獎證書；
3.獲得國家授權(quán)的發(fā)明專利1項以上，為前五完成人；或獲得國家授權(quán)的實用新型專利2項以上，均為前三完成人；
4.主持或作為前七完成人承擔(dān)過國家科研攻關(guān)項目或國家重點科研項目，并具有相關(guān)政府部門文件證書等證明材料；
5.主持或作為前五完成人完成1項以上省(部)級科研項目，并具有相關(guān)政府部門文件證書等證明材料；
6.主持或作為前五完成人完成1項以上大中型工程設(shè)計、建設(shè)、生產(chǎn)、技術(shù)改造項目，通過項目驗收或鑒定，經(jīng)實踐檢驗并經(jīng)同行專家鑒定，公認取得較大的社會效益和經(jīng)濟效益；
7.主持或作為前五完成人承擔(dān)過1項（含）以上大中型企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新、成果產(chǎn)業(yè)化，產(chǎn)品研發(fā)、應(yīng)用等項目，取得較好經(jīng)濟效益并獲得廳局級、市級以上或央企集團、省屬大型企業(yè)集團的表彰獎勵；
8.參與編制過國家、省級、市級1項（含）以上行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范，該標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范已頒布實施，并具有相關(guān)部門文件證書等證明材料；
9.主持或作為前五完成人解決過企業(yè)重大關(guān)鍵技術(shù)難題，填補行業(yè)內(nèi)某一技術(shù)領(lǐng)域空白或?qū)夹g(shù)有較大提升，并通過相關(guān)部門鑒定或驗收。
10.在指導(dǎo)、培養(yǎng)中青年學(xué)術(shù)技術(shù)骨干方面發(fā)揮重要作用，指導(dǎo)工程師或研究生在實際工作中能夠發(fā)揮重要作用。
對不具備學(xué)歷、資歷條件，但工作實績突出的人員（含留學(xué)回國人員），取得工程師職稱資格后，達到上述科研、業(yè)績條件中三條（含）以上，可破格申報高級工程師。
（五）憑職業(yè)資格申報或高技能人才申報職稱評審
1.工程專業(yè)技術(shù)人才部分職業(yè)資格與職稱對應(yīng)關(guān)系按照《陜西省人力資源和社會保障廳關(guān)于明確部分職業(yè)資格與職稱對應(yīng)關(guān)系的通知》（陜?nèi)松绾?/span>2019〕181號）執(zhí)行，增加注冊監(jiān)理工程師對應(yīng)中級職稱。工程技術(shù)人才取得的工程領(lǐng)域職業(yè)資格，可認定相應(yīng)層級的職稱，并可作為申報高一級職稱的條件。
2.工程技術(shù)領(lǐng)域高技能人才職稱評審，按照《陜西省人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)〈工程技術(shù)領(lǐng)域高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通實施方案（試行）〉的通知》（陜?nèi)松绨l(fā)〔2019〕32號）執(zhí)行。
（六）繼續(xù)教育條件
申報人員近5年每年參加繼續(xù)教育公需課學(xué)習(xí)不少于24小時，專業(yè)課不少于56小時，每年累計應(yīng)不少于80小時，申報時需提交繼續(xù)教育學(xué)習(xí)記錄材料。
（七）外語、計算機條件
職稱外語、計算機應(yīng)用能力不作統(tǒng)一要求，由用人單位根據(jù)崗位需要自主確定。
（八）有下列情形之一的，不得申報：
1.近三年來被單位通報批評者；
2.任現(xiàn)職以來出現(xiàn)重大工作事故，造成惡劣影響者；
3.在西咸新區(qū)企事業(yè)單位工作不滿1年且無現(xiàn)崗位工作業(yè)績者，或上一年度評審未通過且近1年無新的工作業(yè)績者；
4.受到黨政紀(jì)處分，處分期未滿者；
5.企業(yè)、個人有嚴(yán)重失信記錄，被列入“黑名單”的；
6.提交弄虛作假材料的，取消當(dāng)年參評資格，并記入職稱評審誠信檔案庫，三年內(nèi)不得重新申報。
三、有關(guān)情況說明
（一）職稱資格確認。外�。ê醒腭v陜、軍隊轉(zhuǎn)業(yè)）調(diào)入我區(qū)的高級工程師，需按照職稱確認工作要求和我區(qū)工程系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職條件進行職稱確認。中級職稱確認可與評審高一級職稱同次進行。
（二）職稱資格轉(zhuǎn)換。已評聘非工程系列高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人員，本人確因工作需要而轉(zhuǎn)換到工程技術(shù)崗位，須在工程技術(shù)工作崗位工作滿一年以上，按照職稱轉(zhuǎn)換工作要求和高級工程師任職條件進行轉(zhuǎn)換評審。
（三）直接申報認定。符合《陜西省突出貢獻人才和引進高層次人才高級職稱考核認定辦法》（陜?nèi)松绨l(fā)〔2019〕40號）中申報副高級職稱資格條件的人員，不受學(xué)歷、職稱任職年限、論文限制，可破格申報考核認定為高級工程師。
（四）海外回國或外籍專業(yè)技術(shù)人員申報職稱評審。在西咸新區(qū)工作1年以上的海外回國、港澳臺及外籍專業(yè)技術(shù)人才，可按本通知要求，視其自身的專業(yè)技術(shù)水平申報職稱評審，其在境外期間取得的業(yè)績成果可作為職稱評審業(yè)績條件。港澳臺及外籍專業(yè)技術(shù)人才可免除繼續(xù)教育學(xué)時要求。
（五）評審政策傾斜。援藏、援疆、援青專業(yè)技術(shù)人才職稱評審，注重考察援派期間工作業(yè)績、實際貢獻和支援成果。對論文、科研成果不作硬性要求，工作總結(jié)、教學(xué)成果、技術(shù)推廣總結(jié)等可替代論文要求。對繼續(xù)教育學(xué)分不作要求。援派期為3年的，援派期滿后可提前申報高一級職稱。
四、評審?fù)扑]程序及時間安排
（一）個人申報（10月28日前完成）
參評人員向所屬單位提出申請，通過登陸陜西省職稱網(wǎng)上申報系統(tǒng)（http://1.85.55.147:7221/zcsb）進行注冊，按照網(wǎng)頁提示及要求準(zhǔn)備相關(guān)電子支撐材料（所有業(yè)績類成果必須是本人取得中級職稱后獲得）并填寫相關(guān)信息，系統(tǒng)自動生成《專業(yè)技術(shù)任職資格申報人員評審簡表》（以下簡稱《評審簡表》）。符合破格條件的參評人員需在系統(tǒng)中導(dǎo)出《破格申請表》，各級單位填寫意見并加蓋公章后，參評人員生成JPG或PDF格式文件上傳至陜西省職稱網(wǎng)上申報系統(tǒng)。本人確認無誤后，將個人參評材料信息上傳至所屬工作單位。
（二）單位審核公示（11月4日前完成）
1.各用人單位通過互聯(lián)網(wǎng)訪問陜西省職稱網(wǎng)上申報系統(tǒng)（登錄賬號由所屬新城組織和人力資源部或新區(qū)主管部門負責(zé)分配）,審核參評人員的參評信息，并將參評人員《評審簡表》等材料在本單位公示不少于5個工作日。公示無異議后，由用人單位出具公示結(jié)果證明、崗位空缺證明，上傳至申報系統(tǒng)，并按照管理權(quán)限逐級送審。
2.新城組織和人力資源部及新區(qū)各有關(guān)單位、各鎮(zhèn)街通過申報系統(tǒng)對管轄范圍內(nèi)參評人員申報信息進行審核匯總，審核合格后通過申報系統(tǒng)向“陜西省西咸新區(qū)社會事業(yè)服務(wù)局”送審。審核匯總結(jié)束后，須通過系統(tǒng)導(dǎo)出《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報人員花名冊》打印加蓋公章后，連同本新城（單位）蓋章版推薦評審函，生成JPG或PDF格式文件，一并通過申報系統(tǒng)上傳。并將蓋章紙質(zhì)版《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報人員花名冊》《（xx）單位高級工程師評審申報審核記錄匯總表》（附件2）及本新城（單位）推薦評審函原件報送至新區(qū)社會事業(yè)服務(wù)局。
（三）評審公示
西咸新區(qū)工程系列高級職稱評審委員會按照有關(guān)工作程序進行評審。評審結(jié)果通過西咸新區(qū)開發(fā)建設(shè)管理委員會官方網(wǎng)站進行不少于5個工作日的公示。
五、有關(guān)要求
（一）各新城組織和人力資源部、新區(qū)有關(guān)單位、各鎮(zhèn)街在評審工作安排前，須向新區(qū)社會事業(yè)服務(wù)局申請確認申報賬號（與工程師職稱申報為同一賬號，已有賬號的無需重復(fù)申請），其余各用人單位按照屬地原則向主管單位申請本單位申報賬號。登錄申報系統(tǒng)時建議使用谷歌、搜狗瀏覽器，或使用360瀏覽器極速模式。
（二）參評人員和有關(guān)單位要認真學(xué)習(xí)《陜西省職稱評審操作手冊》（網(wǎng)上申報系統(tǒng)主頁中），按照要求規(guī)范操作，以免影響正常評審。職稱評審電子化申報材料須嚴(yán)格按照要求制作和上傳，具體要求見附件1。
（三）參評材料若存在涉密情況的，需進行脫密處理，在線下以紙質(zhì)形式報送，所有報送材料不再退回。
（四）申報材料時限要求。參評人員的學(xué)歷、任職資格年限計算時間截止為2022年12月31日，參評論文、科研項目等發(fā)表、完成時間截止2022年10月28日。論文刊用通知、用稿清樣及發(fā)表在增刊上的論文均不能作為參評論文。
（五）請參評人員及各單位嚴(yán)格按規(guī)定時間完成申報、審核、送審等工作，逾期不予受理。
（六）答辯安排。所有參評人員均需參加專業(yè)技術(shù)答辯，答辯時間另行通知，未參加答辯人員，將取消其參評資格。
（七）收費標(biāo)準(zhǔn)。收費標(biāo)準(zhǔn)按陜價費調(diào)發(fā)〔2001〕67號和陜價行函〔2006〕230號文件規(guī)定，收取高級職稱評審費400元/人。
六、受理申報事宜
申報過程中如有疑問，請及時聯(lián)系西咸新區(qū)社會事業(yè)服務(wù)局。
聯(lián)系方式：蘇雯、吳鑒 029-33585882
技術(shù)支持：李超紅 029-85211087
新區(qū)、新城推薦申報受理部門咨詢電話：
西咸新區(qū)社會事業(yè)服務(wù)局 029-33585882、33681505[含秦創(chuàng)原（總窗口）企事業(yè)單位工程技術(shù)人員咨詢]
空港新城組織和人力資源部 029-33636815
灃東新城人力資源服務(wù)中心 029-89303162
秦漢新城組織和人力資源部 029-33136374
灃西新城組織和人力資源部 029-38020010
涇河新城人力資源服務(wù)中心 029-36381794
附件：1.高級工程師職稱評審電子化材料填報要求 2.（xx單位）高級工程師評審申報審核記錄匯總表
來源：