陜西灃慧數(shù)創(chuàng)科技有限公司為灃西集團(tuán)旗下灃西科創(chuàng)發(fā)展有限公司全資子公司，位于陜西省西咸新區(qū)灃西新城西部云谷二期，注冊(cè)資本1200萬(wàn)元，具有電子與智能化工程專(zhuān)業(yè)承包二級(jí)、消防設(shè)施工程專(zhuān)業(yè)承包二級(jí)、建筑裝修裝飾工程專(zhuān)業(yè)承包二級(jí)等多項(xiàng)資質(zhì)。公司以區(qū)域信息化建設(shè)、孵化器加速運(yùn)營(yíng)兩大板塊為主業(yè)，開(kāi)展“1+1+N”業(yè)務(wù)布局，現(xiàn)已承接了智慧城市建設(shè)與運(yùn)維、建筑智能化工程系統(tǒng)集成、軟件開(kāi)發(fā)與數(shù)據(jù)信息化資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、科技企業(yè)孵化加速服務(wù)等多個(gè)項(xiàng)目。
為滿足公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘，具體公告如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
本次計(jì)劃招聘7崗8人，具體崗位職責(zé)及任職條件詳見(jiàn)《陜西灃慧數(shù)創(chuàng)科技有限公司2022年度公開(kāi)招聘崗位一覽表》（見(jiàn)附件1）。
二、資格條件及要求
（一）基本條件
遵守《中華人民共和國(guó)憲法》；具有與報(bào)名崗位相應(yīng)的能力水平和工作經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)能力、服務(wù)意識(shí)和抗壓能力；有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和溝通協(xié)作能力；有履行崗位職責(zé)的身體條件。
1.年齡：項(xiàng)目經(jīng)理崗位，要求45周歲以?xún)?nèi)（即1977年8月25日以后出生）；加速器運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員（數(shù)字經(jīng)濟(jì)方向）崗位，要求40周歲以?xún)?nèi)（即1982年8月25日以后出生）；其他崗位要求35周歲以?xún)?nèi)（即1987年8月25日以后出生）。
2.學(xué)歷學(xué)位：國(guó)民教育序列大學(xué)本科及以上學(xué)歷學(xué)位，或經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)（境）外同等學(xué)歷。
3.工作經(jīng)驗(yàn)：國(guó)民教育序列大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)位3年以上（含3年）相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中成本會(huì)計(jì)崗位需具有5年（含5年）及以上工作經(jīng)驗(yàn)。（工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗抻?jì)算時(shí)間須足年計(jì)算，計(jì)算工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗薜慕刂箷r(shí)間為2022年8月25日；在校期間的兼職、實(shí)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)驗(yàn)；工作經(jīng)驗(yàn)有中斷的，工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗揄毧鄢袛喙g時(shí)長(zhǎng)，按實(shí)際工作時(shí)間累加計(jì)算）。
（二）崗位資格條件要求
應(yīng)聘者除符合以上基本條件外，還應(yīng)符合《陜西灃慧數(shù)創(chuàng)科技有限公司2022年度公開(kāi)招聘崗位一覽表》所應(yīng)聘崗位的資格條件要求。本次招聘崗位專(zhuān)業(yè)將結(jié)合具體崗位特點(diǎn)，以國(guó)家教育行政主管部門(mén)公布的研究生、本科專(zhuān)業(yè)目錄進(jìn)行審核。
（三）不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形
應(yīng)聘人員如有以下情形，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)考（錄用）資格：
1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；
2.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；
3.被開(kāi)除公職的人員；
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；
5.受處分期間或者未滿影響期限的；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
7.因在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)，在禁考期內(nèi)的；
8.有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的人員；
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（四）其他需要說(shuō)明的情況
本次招聘錄用人員與陜西灃慧數(shù)創(chuàng)科技有限公司簽訂勞動(dòng)合同，工作地點(diǎn)為西咸新區(qū)。
三、招聘程序
本次招聘按照發(fā)布公告→網(wǎng)上報(bào)名及線上簡(jiǎn)歷初選→資格審查→筆試→面試→考察→體檢→公示及錄用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
本次招聘在陜西公共招聘網(wǎng)（www.sxggzp.com）、西咸人才網(wǎng)站（wansan-allegro.com）、陜西杰而森人力資源開(kāi)發(fā)有限公司網(wǎng)站（www.gnshr.com）發(fā)布公告。
（二）網(wǎng)上報(bào)名及線上簡(jiǎn)歷初選
1.報(bào)名時(shí)間：2022年8月25日12:00—2022年9月4日24:00，逾期不再受理。
2.報(bào)名網(wǎng)址：www.gnshr.com
3.報(bào)名方式：本次招聘采取線上報(bào)名及簡(jiǎn)歷初選方式，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受簡(jiǎn)歷郵遞、面呈、電話、傳真等其他方式；每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。
4.應(yīng)聘人員需在報(bào)名網(wǎng)站下載《陜西灃慧數(shù)創(chuàng)科技有限公司2022年度公開(kāi)招聘應(yīng)聘報(bào)名表》（見(jiàn)附件2），以“姓名-報(bào)考崗位-身份證號(hào)碼”格式命名后，以附件形式發(fā)送至報(bào)名郵箱gnshr@gnshr.com，報(bào)名郵件主題與報(bào)名表名稱(chēng)保持一致。
5.通過(guò)簡(jiǎn)歷初步篩選的報(bào)名合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)到3:1的招聘崗位方可開(kāi)考。如未達(dá)到開(kāi)考比例，將取消或縮減該崗位招聘。對(duì)于通過(guò)簡(jiǎn)歷初選，報(bào)考取消的招聘崗位的應(yīng)聘人員，可以在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他符合招聘要求的崗位（僅有一次機(jī)會(huì)）；應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。
（三）資格審查
資格審查時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。資格審查不合格者，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行資格審查的，視為自愿放棄應(yīng)聘資格。參加資格審查所需攜帶材料：
1.《陜西灃慧數(shù)創(chuàng)科技有限公司2022年度公開(kāi)招聘應(yīng)聘報(bào)名表》原件；
2.近期1寸正面免冠同底彩色照片2張及電子版；
3.身份證（有效期內(nèi)）原件及復(fù)印件；
4.所有學(xué)歷證、學(xué)位證證書(shū)原件（留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書(shū)）；
5.崗位要求的資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)等；
6.報(bào)考崗位應(yīng)具備的工作年限及經(jīng)歷證明材料，包括勞動(dòng)合同或基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明（須有社保部門(mén)公章）復(fù)印件。
說(shuō)明：
1.提交材料必須與《陜西灃慧數(shù)創(chuàng)科技有限公司2022年度應(yīng)聘報(bào)名表》所填內(nèi)容一致；
2.(3)至(6)項(xiàng)均須提供原件及復(fù)印件，所有復(fù)印件不予退還；
3.通過(guò)資格預(yù)審人員名單，將于審查結(jié)束后2個(gè)工作日在陜西杰而森人力資源開(kāi)發(fā)有限公司官網(wǎng)進(jìn)行公告；
4.對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，貫穿于招聘工作全過(guò)程，凡在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合崗位條件或存在弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考（錄用）資格，已經(jīng)錄用的，解除勞動(dòng)合同并追究相關(guān)法律責(zé)任。
（四）筆試
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知；
2.筆試時(shí)長(zhǎng)120分鐘，滿分為100分；
3.筆試結(jié)束后，按照進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例確定進(jìn)入面試人員名單；
4.筆試成績(jī)僅作為進(jìn)入面試的依據(jù)，不計(jì)入最終成績(jī)。
（五）面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)：以通知為準(zhǔn)；
2.面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分；
3.面試結(jié)束后，將對(duì)合格分?jǐn)?shù)線60分（含）以上人員根據(jù)面試成績(jī)，按照各崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例，從高分到低分確定進(jìn)入考察人員名單。
（六）考察
考察內(nèi)容主要為應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等。
（七）體檢
1.體檢時(shí)間、地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢；
2.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行；
3.體檢工作結(jié)束后，由體檢機(jī)構(gòu)出具體檢報(bào)告。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢報(bào)告之日起3個(gè)工作日內(nèi)，向體檢實(shí)施主管部門(mén)提交復(fù)檢申請(qǐng)，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)；
4.因妊娠原因無(wú)法完成體檢的應(yīng)聘人員，參照國(guó)家公務(wù)員局考試錄用司《關(guān)于對(duì)懷孕應(yīng)聘人員參加體檢有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》（國(guó)公考錄函〔2009〕07號(hào)）文件規(guī)定執(zhí)行。
（八）公示及錄用
考察及體檢結(jié)束后，確定擬錄用人員名單，在陜西杰而森人力資源開(kāi)發(fā)有限公司官網(wǎng)（www.gnshr.com）進(jìn)行公示。公示期滿無(wú)異議或有異議經(jīng)核實(shí)不影響錄用的，確定錄用并按規(guī)定辦理入職手續(xù)。
參考人員均可在公示期內(nèi)對(duì)公示內(nèi)容提出書(shū)面異議。異議材料應(yīng)注明真實(shí)姓名和聯(lián)系方式。提出異議的單位與個(gè)人應(yīng)對(duì)所提異議的真實(shí)性和可靠性負(fù)責(zé)。對(duì)匿名或無(wú)具體事實(shí)根據(jù)的異議，以及涉及自身利益的不正當(dāng)要求，不予受理。廣大干部群眾可通過(guò)來(lái)電、郵件等形式，向陜西灃慧數(shù)創(chuàng)科技有限公司反映。
受理部門(mén)：陜西灃慧數(shù)創(chuàng)科技有限公司
受理電話：029-38020669
受理郵箱：fhsc2022@163.com
如出現(xiàn)應(yīng)聘人員未參加體檢、考察或體檢不合格、放棄錄用、公示不合格等情況，由陜西灃慧數(shù)創(chuàng)科技有限公司決定是否遞補(bǔ)，如確定遞補(bǔ)，在同崗位報(bào)考人員中，按照面試成績(jī)排名進(jìn)行遞補(bǔ) （只順延一次），具體以后續(xù)公告為準(zhǔn)。
四、相關(guān)注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)本人所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、在考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格，對(duì)已錄用人員，一經(jīng)查實(shí)，即解除勞動(dòng)關(guān)系；
（二）本次公開(kāi)招聘不收取應(yīng)聘人員任何費(fèi)用，不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班；
（三）應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須提交能及時(shí)聯(lián)系到本人的電話號(hào)碼，以便在出現(xiàn)遞補(bǔ)情形時(shí)聯(lián)系本人。因個(gè)人原因無(wú)法取得聯(lián)系造成的后果，由個(gè)人自行負(fù)責(zé)；
（四）本次招聘崗位專(zhuān)業(yè)將結(jié)合具體崗位特點(diǎn)，以國(guó)家教育行政主管部門(mén)公布的研究生、本科專(zhuān)業(yè)目錄進(jìn)行審核；
（五）本次招聘嚴(yán)格遵守國(guó)家相關(guān)部門(mén)關(guān)于疫情防控的各項(xiàng)規(guī)定，所有應(yīng)聘人員要積極配合做好疫情防控工作。為確保應(yīng)聘人員及工作人員生命安全和身體健康，疫情防控措施會(huì)根據(jù)陜西省和西安市疫情防控總體部署和要求適時(shí)調(diào)整，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注陜西杰而森人力資源開(kāi)發(fā)有限公司官網(wǎng)等媒介，如有調(diào)整，以最新通知為準(zhǔn)。
歡迎有志之士加入。
咨詢(xún)電話：029-88682553 029—88682558
咨詢(xún)時(shí)間：9:00—12:00 14:00—17:00
附件1：陜西灃慧數(shù)創(chuàng)科技有限公司2022年度公開(kāi)招聘崗位一覽表
附件2：陜西灃慧數(shù)創(chuàng)科技有限公司2022年度公開(kāi)招聘應(yīng)聘報(bào)名表
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