近日，退役軍人事務(wù)部辦公廳、應(yīng)急管理部辦公廳聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于做好國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍面向退役士兵招錄消防員工作的通知》（以下簡(jiǎn)稱《通知》）�，F(xiàn)就有關(guān)問題予以解讀。
一、為什么出臺(tái)《通知》？
退役軍人是重要的人力資源，促進(jìn)他們實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)對(duì)于更好實(shí)現(xiàn)退役軍人自身價(jià)值、助推經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展意義重大。為拓寬退役士兵就業(yè)渠道，提高部分適合退役士兵就業(yè)崗位招錄退役士兵比例，退役軍人事務(wù)部與應(yīng)急管理部積極對(duì)接，研究推動(dòng)國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍面向退役士兵招錄消防員工作，制定出臺(tái)《通知》，進(jìn)一步加大對(duì)退役士兵就業(yè)支持力度。
二、《通知》主要推出哪些優(yōu)惠政策？
一是將退役士兵作為消防員的重要招錄來(lái)源，拿出不少于年度消防員招錄總規(guī)模的三分之一指標(biāo)招錄退役士兵。
二是開辟專門通道，單列專項(xiàng)計(jì)劃，將退役士兵就業(yè)發(fā)展與加強(qiáng)國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍建設(shè)相結(jié)合。
三是明確國(guó)家綜合性救援隊(duì)伍面向退役士兵招錄消防員舉措辦法，在宣傳推廣、人員招錄、檔案轉(zhuǎn)接、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等方面明確職責(zé)分工，完善招錄工作機(jī)制。
四是錄用后，服現(xiàn)役年限計(jì)入工作時(shí)間，按有關(guān)規(guī)定確定銜級(jí)職級(jí)和工資待遇。原部隊(duì)任職工作經(jīng)歷作為錄用后任職使用重要參考。
三、《通知》中明確的招錄對(duì)象范圍包括哪些？
面向?qū)ο笾饕獮樽灾骶蜆I(yè)退役士兵。其中，將退役士兵年齡放寬至24周歲，對(duì)原在部隊(duì)從事通信、防化、航空、潛水等專業(yè)取得相應(yīng)資質(zhì)的，年齡可放寬至28周歲，對(duì)中共黨員、立功受獎(jiǎng)、烈士遺屬給予優(yōu)先招錄。
四、如何確�！锻ㄖ酚行鋵�(shí)？
堅(jiān)持“服務(wù)隊(duì)伍、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、制度推動(dòng)、務(wù)實(shí)高效”原則，各級(jí)應(yīng)急管理部門與退役軍人事務(wù)部門建立對(duì)接機(jī)制，加強(qiáng)信息溝通，嚴(yán)密組織實(shí)施，確保形成同向發(fā)力、協(xié)作互動(dòng)工作格局，共同完成面向退役士兵招錄消防員工作。
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