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  • 學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：6
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  • 學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：2年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干
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  • 崗位要求： 1、計算機或軟件相關專業(yè)本科或以上學歷，從事前端開發(fā)工作2年以上，有vue項目經(jīng)驗；能獨立完成項目基礎框架搭建； 2、精通java、type、html/html5/xml、vue、css/css3、jquery等前端開發(fā)技術，熟悉w3c標準 3、熟 更詳細...
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  • 學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：2年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干
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  • 工作職責: 1.負責自媒體、視頻平臺的內(nèi)容創(chuàng)意、腳本撰寫、拍攝、剪輯等工作，參與短視頻的策劃和運營，把控視頻質(zhì)量及傳播效果； 2.能夠把握階段性流行熱點，并及時轉(zhuǎn)化為相關內(nèi)容； 3.定期分析運營狀況、用戶數(shù)據(jù)、頁面數(shù)據(jù)，及時調(diào)整內(nèi)容和方向，給出方案并推動執(zhí)行； 更詳細...
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  • 學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：2年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干
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  • 工作職責： 1、設計開發(fā)可擴展的、面向服務的應用系統(tǒng)； 2、負責crm、b2c、b2b、o2o等系統(tǒng)的整體架構、應用服務的架構設計、業(yè)務邏輯抽象、底層服務編寫等工作； 3、優(yōu)化系統(tǒng)運行的各種問題，了解系統(tǒng)內(nèi)部流程，發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)潛在問題，提出解決方案，并解決； 4、 更詳細...
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  • 學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：1000|福利指數(shù)：84
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  • 工作內(nèi)容：新能源汽車線束制作，含下線、切割、密封堵、絞線、布線、包扎等工序。 工作環(huán)境：24小時中央空調(diào)，無噪音、粉塵和重體力勞動。 工作時間：兩班倒，每月集中倒班，每月休息2~4天。 招聘要求：男18-49周歲，女18-45周歲，入職體檢合格。 后勤保障：包 更詳細...
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  • 學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：2年以上|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：74
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  • 生產(chǎn)排產(chǎn)，生產(chǎn)任務下發(fā)
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  • 學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：78
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  • 1.負責與客戶保持聯(lián)絡，發(fā)掘潛在客戶，擴大酒店市場范圍，為客戶提供服務。 2、充分了解掌握酒店的經(jīng)營政策、價格體系，及對外銷售制度，積極開展對外銷售工作。 3、協(xié)助負責、團隊業(yè)務的洽談及接待，對外促銷酒店客房，與重要客戶建立長久良好的合作關系。 4、協(xié)助負責酒 更詳細...
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  • 學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：78
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  • 工作內(nèi)容： -迎接客人：在酒店門口迎接客人，為他們提供指引和幫助，確保他們能夠順利進入酒店。 -解答問題：負責回答客人關于酒店設施、政策和服務的問題。 -維護酒店形象：保持良好的形象，維護酒店的聲譽和形象。 職位要求： 有無經(jīng)驗均可，有良好的服務意識。
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  • 學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10人以下|招聘人數(shù)：3
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  • 1.具備一定的獨立思考能力，有干勁，品行優(yōu)良，尊師重道。 2.想從事于咨詢工程師行業(yè)，有一定文字功底。能堅持咨詢業(yè)，潛心學習，快速成長。 3.實習期間表現(xiàn)突出，又認同公司發(fā)展理念和發(fā)展前景，可以轉(zhuǎn)正。轉(zhuǎn)正后根據(jù)個人情況，工資可商議再提高
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  • 學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：76
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  • 崗位職責： 1.負責儀器的結構設計； 2.協(xié)助儀器的裝配和調(diào)試； 3.機械相關技術資料編寫及整理。 任職要求： 1.本科及以上學歷； 2.化工機械、能源與動力工程、機械工程相關專業(yè)； 3.1-3年工作經(jīng)驗（優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可）； 4.熟練掌握autocad軟 更詳細...
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  • 學歷要求：碩士|工作經(jīng)驗：3年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：76
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  • 崗位職責： 1.電路的設計與開發(fā)； 2.電路相關的技術支持； 3.電路開發(fā)相關文檔的編寫及整理； 4.部門相關管理工作。 任職要求： 1.985211研究生及以上學歷； 2.電子及自動化相關專業(yè)； 3.對弱信號檢測及處理有一定經(jīng)驗者優(yōu)先。
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  • 學歷要求：碩士|工作經(jīng)驗：3年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：76
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  • 崗位職責： 1.嵌入式軟件的開發(fā)； 2.軟件相關的技術支持； 3.相關技術文檔的編寫及整理。 任職要求： 1.研究生及以上學歷； 2.電子、測控及軟件相關專業(yè)； 3.本科5年以上工作經(jīng)驗、碩士1-3年工作經(jīng)驗； 4.熟悉stm32處理器的軟件開發(fā)； 5.熟悉 更詳細...
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  • 學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：74
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  • （1）負責完成游樂設備運行操作，乘坐秩序維護； （2）負責游樂項目的秩序維護、管理 （3）負責游樂設備運行前后的安全提示，安全裝置檢查 （4）負責游樂設備范圍的環(huán)境，安全維護 （5）按照規(guī)定完成設備試運行及每場次運行監(jiān)控記錄 （6）運營期間全天關注設備運行狀況 更詳細...
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  • 學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10
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  • 1.年齡18-28歲，身高160cm以上，女士優(yōu)先、五官端正形象氣質(zhì)佳 2.服務人員無經(jīng)驗可培訓
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  • 學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：2
  • 投遞職位
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  • 崗位職責： 1. 負責與客戶溝通，了解客戶需求，制定策劃方案。 2. 對市場進行調(diào)研和分析。 3. 撰寫廣告文案，包括廣告語、宣傳冊、海報等內(nèi)容。 4. 跟進項目的執(zhí)行，確保方案的順利實施和效果評估。 5.負責客戶售后的處理以及 更詳細...
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  • 學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1
  • 投遞職位
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  • 1.在餐飲部總監(jiān)的領導下，負責管事部的日常管理工作。保證向客人提供潔凈的餐具和整潔的環(huán)境。 2.制定管事部年度、月度培訓計劃，領導員工積極完成各項接待任務和經(jīng)營指標，分析和報告本部門物品領用和消耗情況。 3.參加餐飲部的工作例會，提出合理化建議。督導管事部領班 更詳細...
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  • 學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干
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  • 工作職責： 1、負責為酒店住宿客人辦理入住登記、退房結算手續(xù) 2、為客人提供熱情、禮貌、準確、迅速的服務； 3、掌握住房動態(tài)及信息資料，控制房間狀態(tài)，靈活銷售房間； 4、服從前臺領班/主管的安排和管理，具體完成接待、問詢、預訂及收銀等服務工作； 5、詳細記錄交 更詳細...
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  • 學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5
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  • 1.掌握和了解每天客人用餐和餐桌安排及當日特色菜點情況； 2.按照工作規(guī)程和質(zhì)量要求對客人進行優(yōu)質(zhì)細致的服務； 3.保持餐廳環(huán)境整潔，確保餐具.布草清潔完好，備齊各種物料用品； 4.每日檢查設備、家具、餐具的擺設及其完成情況； 5.按照宴會通知單和訂單的要求完 更詳細...
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  • 學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：若干
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  • 協(xié)助客服部經(jīng)理對呼叫中心、供水站、物流車隊工作指導、協(xié)調(diào)及監(jiān)督、檢查。會電腦、有駕照優(yōu)先考慮。
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  • 學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1
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  • 負責公司行政車輛的駕駛，嚴格按照派車程序出車，安全行駛。車輛的日常清潔、檢修、維護、保養(yǎng)、年審等。
顯示前777條 第21/39頁
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