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  • 職位名稱
  • 公司名稱
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.負責(zé)醫(yī)院客戶的關(guān)系管理，維護老客戶、開發(fā)新客戶 2.處理客戶的售前、售中、售后支持服務(wù) 3.負責(zé)收集本市場招投標(biāo)、客戶信息、競爭對手信息，密切注意市場變化 4.配合市場部，共同組織區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品市場活動 5.負責(zé)銷售發(fā)貨下單，銷售貨款的回收 6.收 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：4|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 1、全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，金融及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、通過期貨從業(yè)資格考試，從業(yè)經(jīng)驗豐富可放寬至大專學(xué)歷； 3、能獨立開展渠道拓展與維護工作；具有機構(gòu)業(yè)務(wù)、私募、公募、保險、信托等工作經(jīng)驗的可優(yōu)先； 4、較強的溝通能力、積極主動、性格外向開朗，有團隊合 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：8|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 有c級駕駛執(zhí)照以上，會電子數(shù)據(jù)操作，工作材料文字功底，溝通能力強，能吃苦耐勞，有相關(guān)工作經(jīng)驗可適當(dāng)放寬任職條件。
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：86
  • 投遞職位
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  • 1、汽車服務(wù)與營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2.兩年以上汽車4s店售后服務(wù)接待工作經(jīng)驗； 3.性格活潑開朗、形象良好； 4、良好的溝通能力與服務(wù)意識，對工作充滿熱情； 5、有駕照，能熟練駕駛； 6、男女不限，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可以考慮。
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：82
  • 投遞職位
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  • 一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助部門負責(zé)人完善公司人事、行政各項管理制度，并負責(zé)督促、檢查各項規(guī)章制度的執(zhí)行和糾偏 2、協(xié)助部門負責(zé)人做好各類人力資源狀況的統(tǒng)計、分析和績效考核管理統(tǒng)計工作 3、負責(zé)公司固定資產(chǎn)日常管理工作，包括公司內(nèi)所有固定資產(chǎn)申購、配置、調(diào)撥、報廢、 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 30-45歲，熱愛銷售行業(yè)，熟悉工業(yè)閥門、管件。能夠獨立制定銷售工作計劃，分析客戶需求，收集市場信息，開拓新市場、發(fā)展新客戶，具有核電、核化工工作經(jīng)驗優(yōu)先。
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 工作職責(zé)： 1、做好轄區(qū)鎖定終端的開發(fā)、維護、銷售上量工作； 2、在所轄區(qū)域內(nèi)，積極開展院店鎖定終端的鋪貨、陳列、促銷等終端基礎(chǔ)工作，高效、優(yōu)質(zhì)完成片區(qū)下達的各類考核指標(biāo)，確保部門或片區(qū)營銷政策的執(zhí)行及精準(zhǔn)落地； 3、監(jiān)督并維護所轄區(qū)域零售終端的市場價格、保證 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 工作職責(zé)： 1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)目標(biāo)醫(yī)院純銷任務(wù)的完成； 2、負責(zé)區(qū)域目標(biāo)醫(yī)院的開發(fā)和日常維護工作； 3、根據(jù)學(xué)術(shù)部要求配合開展中大型醫(yī)院學(xué)術(shù)活動。 4、負責(zé)鎖定醫(yī)院建檔、整理工作，定期更新； 5、完成公司銷售報表的填報； 6、完成部門交付的其它任務(wù)，并定期向上級領(lǐng) 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：80
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、了解掌握廠家重點品種 2、完成公司下達的的指標(biāo)任務(wù)。 3、按公司要求提交銷售數(shù)據(jù)周報和月報。 4、積極促進銷售，加強與門店和消費者的交流互動。 5、嚴格遵守公司、商場的各項規(guī)章制度，維護公司利益，保守商業(yè)秘密。 6、主動積極收集商場相關(guān)信息及競 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 新手小白都可以，要求積極努力，責(zé)任心強，耐心服務(wù)客戶，不用開發(fā)客戶，公司抖音引流客戶，駐店接待跟蹤服務(wù)。 一，銷售經(jīng)理： ①男女均可，年齡22歲~40歲,要求主動性強,工作態(tài)度積極，有較強的事業(yè)心。 ②，做好日常銷售及展廳管理工作，有良好的溝通和表達能力 執(zhí)行 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：20|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 職位描述： 公司專營高端豪華商務(wù)車客戶群體優(yōu)質(zhì)高端。 底薪+提成（初級5000/8000，中級8000-15000，高級15000-20000） （公司主賬號直播3年時間，60萬粉絲，全國行業(yè)內(nèi)標(biāo)桿直播間）。 崗位職責(zé): 1、負責(zé)汽車抖音的直播出鏡及執(zhí)行等 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：100|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 主要崗位職責(zé)： 1、負責(zé)分院周邊的拓客、引流工作； 2、負責(zé)配合市場活動的落地實施工作； 3、負責(zé)宣傳資料的發(fā)放、宣傳工作； 4、負責(zé)潛在客戶信息的收集、整理及錄單工作； 5、負責(zé)專業(yè)問題的解答及產(chǎn)品營銷工作。 任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷，男女不限，身體健 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：10
  • 投遞職位
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  • 招聘要求 1、年齡18-35周歲，男女不限； 2、學(xué)歷不限，有銷售工作經(jīng)驗； 3、有較強的學(xué)習(xí)、溝通能力，善于交際； 4、有良好的團隊合作意識和承壓能力； 5、能吃苦耐勞，保持良好的工作積極性； 6、有駕照者優(yōu)先。 工作職責(zé) 1、主動開發(fā)新客戶，整理客戶材料， 更詳細...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：4
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售與推廣； 2、做好市場調(diào)查分析，及時了解掌握客戶需求信息； 3、開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標(biāo)； 4、簽訂銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的賬目和記錄，協(xié)調(diào)運輸?shù)仁聞?wù)； 5、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴； 更詳細...
顯示前94條 第5/5頁
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