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  • 職位名稱
  • 公司名稱
  • 工作地點(diǎn)
  • 職位薪水
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：92
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)：1、以愉悅的心情去完成標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)工作； 2、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)前的準(zhǔn)備工作、營(yíng)業(yè)中的服務(wù)工作及營(yíng)業(yè)后的收拾工作； 3、執(zhí)行上級(jí)所分配的日常工作。
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1.新產(chǎn)品電氣開發(fā)、明細(xì)編制，電氣部件選型、整機(jī)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試，電氣 圖紙繪制。 2.車床或加工中心的特殊功能設(shè)計(jì)、調(diào)試； 3.對(duì)生產(chǎn)、銷售、客戶提供技術(shù)支持，電氣故障排除； 4.成熟產(chǎn)品的品質(zhì)改善，成本控制。 任職資格： 1.電氣專業(yè)具有2年以上工作經(jīng) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：76
  • 投遞職位
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  • 1.新產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、選型、研制（所有輸出文件的編制）。 2.確認(rèn)售出機(jī)床規(guī)格清單中的機(jī)械規(guī)格、清單中要求的特殊附件的設(shè)計(jì)、選型、確認(rèn)。 3.舊設(shè)備及問題設(shè)備的翻新及修復(fù)方案。 4.與供應(yīng)商及用戶的技術(shù)溝通。 5.對(duì)生產(chǎn)、銷售、客戶提供技術(shù)支持。 6.機(jī)械成品 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：1|福利指數(shù)：66
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、熟知園區(qū)內(nèi)綠化生長(zhǎng)特性和養(yǎng)護(hù)管理程序，熟悉園區(qū)內(nèi)綠化機(jī)械操作方法、安全使用規(guī)程、維修保養(yǎng)，并做好園區(qū)內(nèi)綠化防凍、防火措施； 2、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)綠化定期澆水、修剪、施肥、松土、除草、補(bǔ)栽補(bǔ)種； 3、負(fù)責(zé)園區(qū)內(nèi)綠化定期病蟲害防治，并根據(jù)綠化病蟲害發(fā)生情 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：2|福利指數(shù)：66
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對(duì)垃圾進(jìn)行分類收集，做到按需清潔； 2、負(fù)責(zé)部門所管轄區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生的打掃和監(jiān)管； 3、確保五層辦公區(qū)域地面、地毯無(wú)垃圾雜物，每周吸塵一次； 4、負(fù)責(zé)員工就餐期間桌面殘菜剩飯、洗碗池的清理及洗潔精的提供； 5、保潔器具的正確使用 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：50～200人|招聘人數(shù)：5|福利指數(shù)：66
  • 投遞職位
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  • 負(fù)責(zé)公司內(nèi)人員管理，績(jī)效考核等相關(guān)人事工作。
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1、在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)測(cè)繪外業(yè)工作 2、負(fù)責(zé)外業(yè)數(shù)據(jù)的采集、匯總、整理工作 3、負(fù)責(zé)gis空間數(shù)據(jù)處理、分析及數(shù)據(jù)管理、建庫(kù)等工作 4、在項(xiàng)目實(shí)施過程中進(jìn)行記錄、整理 5、及時(shí)向項(xiàng)目經(jīng)理匯報(bào)工作情況、提交工作日志 6、協(xié)助完成測(cè)繪成果的數(shù)據(jù)處理、制圖等工作 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：8年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1．測(cè)繪負(fù)責(zé)人，外業(yè)數(shù)據(jù)采集，測(cè)量及數(shù)據(jù)分析，資料整理編制； 2．熟悉測(cè)量知識(shí)、規(guī)范，熟練使用測(cè)量?jī)x器如全站儀、水準(zhǔn)儀、rtk、無(wú)人機(jī)等，仔細(xì)認(rèn)真安設(shè)、調(diào)整儀器、讀數(shù)準(zhǔn)確，記錄整潔，對(duì)測(cè)量數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)； 3．利用測(cè)量數(shù)據(jù)成果完成內(nèi)業(yè)數(shù)據(jù)整理；熟練使用cad 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：3|福利指數(shù)：74
  • 投遞職位
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  • 1、測(cè)繪專業(yè)、國(guó)土管理或測(cè)繪相關(guān)專業(yè)， 2、1年以上內(nèi)業(yè)數(shù)據(jù)編輯工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立進(jìn)行勘測(cè)定界內(nèi)業(yè)工作，做過不動(dòng)產(chǎn)登記發(fā)證、三調(diào)、變更調(diào)查項(xiàng)目?jī)?yōu)先。 3、熟練運(yùn)用cass、arcgis等專業(yè)制圖軟件，持有職稱證書優(yōu)先。 4、工作態(tài)度認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，有很強(qiáng)的理解學(xué) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 福利待遇 提供崗前帶薪培訓(xùn)； 提供食宿（一日三餐、六人一間宿舍，獨(dú)立衛(wèi)浴，二十四小時(shí)熱水）； 轉(zhuǎn)正當(dāng)月繳納社保； 享受年終獎(jiǎng)、十三薪、25天帶薪年假、法定節(jié)假日休息等 崗位要求 吃苦耐勞，勤奮好學(xué)，勇于創(chuàng)新，與公司價(jià)值觀契合，與小伙伴能融洽相處 歡迎大家加入這 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：40|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)好利來(lái)的面包等產(chǎn)品 面包制作：主要生產(chǎn)袋裝面包，面團(tuán)，面包餡料
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：10|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)好利來(lái)的中點(diǎn)產(chǎn)品 中點(diǎn)制作:主要生產(chǎn)曲奇類餅干，綠豆糕類糕點(diǎn)
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)好利來(lái)的西點(diǎn)產(chǎn)品 西點(diǎn)制作：主要生產(chǎn)西點(diǎn)半成品，蛋糕半成品，蛋糕配件，蛋糕餡料
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：200～500人|招聘人數(shù)：30|福利指數(shù)：84
  • 投遞職位
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  • 主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)好利來(lái)的烘焙產(chǎn)品 烘焙制作：主要生產(chǎn)半熟芝士類軟點(diǎn)產(chǎn)品，生日蛋糕胚
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  • 學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：50|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 1、負(fù)責(zé)口腔連鎖網(wǎng)絡(luò)咨詢和電話咨詢工作 2、負(fù)責(zé)客戶咨詢過程中各項(xiàng)問題的解決，以及引流到院工作. 任職資格： 1、高中以上學(xué)歷； 2、熱愛本崗位且愿意從事銷售型工作； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流利，思維敏捷； 4、熟練操作wd、excel等辦公軟件。 無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可，有 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：50|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 崗位職責(zé)： 1、通過電話與客戶主動(dòng)進(jìn)行溝通，邀約意向客戶。 2、通過電話回訪了解客戶需求提高服務(wù)滿意度 崗位亮點(diǎn)： 該崗位為純電話客服，無(wú)需外出拜訪客戶 任職要求： 1、初高中及以上學(xué)歷； 2、普通話流利，具有較強(qiáng)的抗壓能力以及優(yōu)秀的溝通能力； 3、接受無(wú)工作 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：1000人以上|招聘人數(shù)：100|福利指數(shù)：70
  • 投遞職位
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  • 主要崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)分院周邊的拓客、引流工作； 2、負(fù)責(zé)配合市場(chǎng)活動(dòng)的落地實(shí)施工作； 3、負(fù)責(zé)宣傳資料的發(fā)放、宣傳工作； 4、負(fù)責(zé)潛在客戶信息的收集、整理及錄單工作； 5、負(fù)責(zé)專業(yè)問題的解答及產(chǎn)品營(yíng)銷工作。 任職要求： 1、高中及以上學(xué)歷，男女不限，身體健 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：2
  • 投遞職位
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  • 1.負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)處理，如文件制發(fā)、檔案管理、會(huì)議組織、日常制度監(jiān)管、物品采購(gòu)及領(lǐng)用等； 2.負(fù)責(zé)部分人力資源工作，如日常人員招聘、考勤考核統(tǒng)計(jì)上報(bào)、員工培訓(xùn)等；
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  • 學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：1
  • 投遞職位
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  • 1、有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)會(huì)計(jì)優(yōu)先； 2、初級(jí)職稱或會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書； 3、會(huì)使用財(cái)務(wù)軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)，有良好職業(yè)操守，責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致手腳麻利，做事有條理。 5、有良好的學(xué)習(xí)能力，善于處理流程性事務(wù) 更詳細(xì)...
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  • 學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|公司規(guī)模：10～50人|招聘人數(shù)：5
  • 投遞職位
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  • 招聘要求 1、具備良好的溝通協(xié)作能力； 2、具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力和解決問題的能力； 3、物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 職位描述 1、受理運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)報(bào)備的異常場(chǎng)景； 2、處理客戶售后問題，提供讓客戶滿意解決方案，提高客戶體驗(yàn)度。
顯示前777條 第38/39頁(yè)
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